[ct機械工程師]五險一金都是最低標準繳納，沒有額外的保險

2022-05-24 21:00:33 | 北京

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？

五險一金都是最低標準繳納，沒有額外的保險。午飯和晚飯都是可以再公司吃，這一點還不錯，別的沒有特別好的福利，偶爾給發一些水果之類的

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

上下班準時，沒有太急的項目不會加班，基本都是正常工作，年假也正常，沒有太多的改變，雙休，工作節奏慢，不著急。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

推薦，平臺不錯，同事也都很棒，就是待遇低一點，公司的行業認可度也挺高，可以學到不少東西，接觸到很多人。

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[ct機械工程師]節奏較慢，上下班準時，基本不需要加班

2022-05-24 21:00:33 | 北京

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

節奏較慢，上下班準時，基本不需要加班，但有加班鼓勵制度，8點半到下午五點半，有午餐，但質量一般，平時基本沒什么別的福利制度，周末也不加班，平時的項目研發進度也不是特別緊張。

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

壓力不大，部門里有些能力很高的，跟對了項目還是很能學到一些東西。績效考核也不是很嚴，都是自己部門的領導打分，基本不會有影響，跟對一個領導很重要，領導的項目多，收入也會多一些

你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作？

沒有太大的進取心，可以來，耐得住性子，工資漲幅很低，入職的工資很大程度上決定了你2-3年的基本收入，不會有太大的改變，能沉得下心來可以試試，牛人不少，能學到不少東西。

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[售前技術支持]工作氛圍還是可以的，不過看部門

2019-05-06 20:10:47 | 北京

工資待遇：

公司及待遇點評：

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

工作氛圍還是可以的，不過看部門，我們領導很不錯，人很好，有問題可以直接交流，沒有什么領導的架子，但是有些不行，總是拿個雞毛當令箭。整體還不錯

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

挺大的，但是有的部門不大，這得看團隊，看人員的發展和各項待遇。整體流動不小。可以長期發展，適合和養老，比較穩定。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

崗位級別很多啊，晉升機會不多，公司比較喜歡外來人員，哪些手里有資源的，就會給個不錯的職位，會有獨立辦公室。

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