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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

珍愛網工資待遇及點評(共40條) 最近更新時間:2022-09-14 20:06:35

[電銷專員]電銷專員,電銷經理,招聘專員

2022-09-14 20:06:35 | 廈門

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
電銷專員,電銷經理,招聘專員,培訓專業,培訓組長,晉升機會一般,內部晉升,普通底薪3000,宿便工資8000-9000,經理1.5萬
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不愿意,上班早下班晚,一天上班12小時,回家還要做作業,變相加班,底薪很低很低,工作環境很一般,工作要求很低,沒有什么發展
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
工作氛圍和團隊很好,資源很多,領導很溫柔,對員工很友好,沒有什么勾心斗角,每天都開會,有早會午會和晚會

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[客服]工資分2次發,工資由基本工資

2021-05-08 19:30:11 | 深圳

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資分2次發,工資由基本工資 +獎金 構成 ,獎金比例浮動這么大, 少的時候獎金基本就很少了,所以這個公司每年不斷招人,就是因為每年走的人有這么多,來補充走的人。
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
感覺相當的坑人 1 、首先你可以免費用幾天,2 、然后就是要你繳費才能繼續聊天,3、你繳費1000元后,正規的用了幾天,然后這個網站說你賬號異常,我就讓他們提供異常的情況說明,應為我就是正規使用聊天,沒什么不合法的,他們也找不出什么原因,說是軟件自動識別的,要我繼續提交( 身份證正反面、手持身份證、戶口本(未婚)、學歷證明 。 工作證明進行掃描),4、我一看很擔心個人隱私,問他們客服后聯系經理退錢可以么?說是決定不可以。然后就是提交了好多個人隱私信息給他們,但是還是有問題,也沒能用,我就再也沒用了。錢就這么被坑了,感覺是個相當不靠譜的,之后再也不相信婚戀網站了。愛情不是一個網站能解決的。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
工資分2次發,工資由基本工資 +獎金 構成 ,獎金比例浮動這么大, 少的時候獎金基本就很少了,所以這個公司每年不斷招人,就是因為每年走的人有這么多,來補充走的人。

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[邀約經理]沖刺業績的獎勵 都是經理或總監自己掏錢

2020-09-09 16:22:32 | 深圳寶安

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎:2000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常很晚下班 周日經常加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
沖刺業績的獎勵 都是經理或總監自己掏錢 反正很坑。沒有房補,交通補助,公積金和社保有的 優于其他公司的福利大概就是培訓機制比較完善吧
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
銷售沒有漲工資一說 都是靠業績說話 薪酬體系在15 16年的時候 還是很坑的 特別是經理崗位 壓力巨大 還要自己掏腰包做獎勵 沒有交通之類的補助 吃飯 休息時間少 加班天天都加 業績差的時候 還要打腫臉充胖子 告訴組員 當經理多厲害多牛逼 收入多高 底薪才4千多 好一點的經理 底薪也才5,6k 反正拿著底層的工資 還要操心組員的人生大事和未來規劃
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
節奏非常快 喝口水時間都沒有 下班從來沒準時過 周末加班是標配 周日一個下午都在加班 還是道德綁架式的強制性 加班補助?不存在的 公司有一堆理由告訴你 沒有業績就沒有臉 還想加班補助? 業績好的時候 也要加班 因為公司會告訴你 強者需要更強 給你制造危機感 總之是噩夢般的工作經歷 當時太單純 被奴役著還感恩戴德,哎。。。

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