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如家酒店 90人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

如家酒店工資待遇及點評(共8條) 最近更新時間:2021-12-31 14:53:01

[專職會計]工作基本忙忙碌碌滿負荷,但可以做到下班準時

2021-12-31 14:53:01 | 北京海淀

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎:3000元
五險一金 有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作基本忙忙碌碌滿負荷,但可以做到下班準時,周末及節假日基本全休。只是工作環境較差,有免費餐。
公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
公司福利有一點,不多,能發個購物卡,有免費午餐,其他福利就沒有了!沒房補,交通補助,無公積金,無補充保險。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
年終獎沒有,就是給張購物卡而已,三千塊錢吧,一般在陰歷年前發。沒有其他了啊,嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯

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[店長]氛圍比較好,,團隊簡單,沒有勾心斗角

2019-05-17 16:04:44 | 昆明

工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
氛圍比較好,,團隊簡單,沒有勾心斗角,但是員工層次比較低!公司領導幾乎都是素質很高的,而且對內部的人才培養也比較重視
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
人員流動性在酒店行業來說不太大,因為上升的空間是很大的!適合做長期的發展的,因為上升空間還是比較大,機會較多!
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
崗位級別:服務員 資深服務員 副經理 經理 運營 店長,公司注重內部晉升,給到年輕人的機會很大!工資偏低,運營經理就是店長助理的工資到手不到5000

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[前臺]包吃住 節假日三倍工資 晚班很閑

2018-03-15 13:48:38 | 武漢武昌

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
包吃住 節假日三倍工資 晚班很閑 休息時間比較多 工資有點低 中午飯吃的還可以吧
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
印象最深的就是磨練了我的耐心 遇到蠻橫無理客人硬著頭皮也要去對付。有時候遇到一些喝醉酒的客人更是麻煩 記得有一次和我一起一個同事頂撞了客人 不到一個星期她就被辭退了
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力不是很大 就是比較乏味 最主要夜班下來 男生還好 女生感覺老了一歲 再貴的護膚品都拯救不回來。還是正常作息時間 所以辭職了換個不要熬夜的。

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