人還是挺多的，分了好幾組，先是每個小組自己聊天熟悉一下，我們組是最后，進了會議室有三個面試官，有一個負責記錄時間，然后每個人手里都有一份資料，給一分鐘時間閱讀然后就依次說自己的思路。

群面十個人一組，無領導小組討論，我們組的題目是每個人推銷自己拿到的如何安排員工福利日，然后討論出最佳的一個，給出策劃方案。要求在預算之內，時間的人工越少越好。

準備第二次面試。第一次面試是3個考官。去到先填表，做些人格測試。當天有5個人一起等待第一輪面試。面試官人都很好。首先自我介紹。

想從事什么方面。我是資管方面，然后問了我一些私募方面的問題。然后問我文筆怎樣，寫報告方面如何。問我有沒有學過財務報表。基金從業資格證有沒有信心考過，當時我剛剛考了基金從業資格考試。

校園宣講會上的，一對一面試，第一面，所以就簡單的了解一下個人信息，主要是要 做自我介紹，然后問了一下銀行實習經歷，接著就是問了一下打算發展方向。

校園宣講會上的，一對一面試，第一面，所以就簡單的了解一下個人信息，主要是要 做自我介紹，然后問了一下銀行實習經歷，接著就是問了一下打算發展方向。

校園招聘會的宣講上，先宣講，主要是一對一的面試，人有點多，進行得比較慢，面試主要是自我介紹，問一下銀行實習經歷，了解一下自己的未來發展方向。

校園招聘會的宣講上，先宣講，主要是一對一的面試，人有點多，進行得比較慢，面試主要是自我介紹，問一下銀行實習經歷，了解一下自己的未來發展方向。

一共兩輪，第一輪為群面，第二輪為單面，群面是8人一組，4人分正反方打辯論賽，當初抽到的辯題特別抽象，結果我們方沒打好，我們持方是一個人都沒進二面呀，辯論比較激烈，沒進二面很可惜。

一共兩輪，第一輪為群面，第二輪為單面，群面是8人一組，4人分正反方打辯論賽，當初抽到的辯題特別抽象，結果我們方沒打好，我們持方是一個人都沒進二面呀，辯論比較激烈，沒進二面很可惜。