線上兩人面試，hr和一位部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，自我介紹完詢問(wèn)了一些具體情況，畢業(yè)時(shí)間，在校專(zhuān)業(yè)，然后讓詳述一段實(shí)習(xí)經(jīng)歷，具體做了什么，學(xué)到了什么，hr問(wèn)得較少，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)提了幾個(gè)實(shí)習(xí)有關(guān)的問(wèn)題，后續(xù)講述了一些崗位要求（因?yàn)槭切聧徫唬惶y，但目前還沒(méi)收到回復(fù)

南洋商業(yè)銀行（中國(guó)）有限公司投資分析員面試題

具體畢業(yè)時(shí)間，最早什么時(shí)候開(kāi)始工作
為什么研究生選擇了和本科專(zhuān)業(yè)不同的方向？
詳述一段實(shí)習(xí)，具體做了什么（崗位偏向于數(shù)據(jù)收集分析，因此我也講了相關(guān)的經(jīng)歷）
實(shí)習(xí)中最大的收獲/學(xué)到了什么
優(yōu)缺點(diǎn)
薪資期望

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首先自我介紹，之前有填過(guò)他們專(zhuān)門(mén)的招聘報(bào)名表，內(nèi)容很多。會(huì)針對(duì)填寫(xiě)的內(nèi)容問(wèn)，比如過(guò)往工作經(jīng)歷，優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，并舉例說(shuō)明。介紹自己之前的工作中獲得了什么運(yùn)營(yíng)管理、流程優(yōu)化項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)方介紹崗位職責(zé)，進(jìn)去還是會(huì)細(xì)分方向的。比如有負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的，還有項(xiàng)目規(guī)劃的等等。

南洋商業(yè)銀行（中國(guó)）有限公司運(yùn)營(yíng)管理面試題

在工作中獲得的成就，和遇到的困難。為什么要跳槽。針對(duì)簡(jiǎn)歷提問(wèn)，比如是否接受加班、出差，一直從事枯燥的重復(fù)性工作？問(wèn)自己性格方面的優(yōu)缺點(diǎn)。主要還是要表現(xiàn)出自己對(duì)銀行業(yè)的了解，以及希望在運(yùn)營(yíng)方向上不斷深入學(xué)習(xí)發(fā)展的目標(biāo)。

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面試主要由HR、部門(mén)總經(jīng)理、分管副行長(zhǎng)面，第一輪HR和部門(mén)總經(jīng)理，第二輪HR和分管副行長(zhǎng)

南洋商業(yè)銀行（中國(guó)）有限公司文員面試題

主要是自我介紹、學(xué)校的活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)和校外實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、自身的優(yōu)勢(shì)、應(yīng)聘的崗位，為什么要選我們銀行，能否接受其他崗位

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