一共兩輪，初面就是簡單介紹下自己，問一些家庭情況，是否獨生子女這些，二面就是談一下工作地點，是否接受流動

家庭背景，是否農村家庭，是否獨生子女，是否愿意聽從公司安排調動，是否接受去西藏項目，

1. 先自我介紹(政治面貌，畢業學校，專業，工作經驗)
2.面試官提問(參加招聘的原因，特長，家庭住址，是否接受跟工程走等)

1. 大學期間做得最有意義的事。
2.選擇參加本次面試的原因。
3.如果應聘成功，對自己以后在公司的職業發展規劃。
4.你覺得自己是否有能力勝任這份工作。

我是在宣講會后進行的面試，由于來聽宣講會的人較少，一共有六個，有一個因為本科專業與碩士專業不同被篩選出去了。隨后我們五個人一起進行了半結構化面試。

自我介紹（學習成績、家庭背景、項目經驗、實習經歷、個人優勢）、是否單身（因為施工單位經常是要駐外的，不單身的同學最后要么分手要么離職，hr挺看重這個問題的）、為什么想來中鐵、為什么想進國企、未來職業規劃、

先網申 在筆試 最后面試 面試當天下午，清華南門的文津國際酒店。蠻好的一個酒店，門口就有歡迎來面試的牌子，細節做的不錯在四樓的大廳報到，是按照報的類別來分的。我是市場營銷類，這個類別的人似乎最多的。到了大廳發現自己實在太與眾不同了，大家都是正裝，就我穿著運動感覺的衣服。很窘不過還有2位和我一樣，嗬嗬，大家互相安慰就好啦。所以一定要穿正裝去！！！

面試當天下午，清華南門的文津國際酒店。蠻好的一個酒店，門口就有歡迎來面試的牌子，細節做的不錯在四樓的大廳報到，是按照報的類別來分的。我是市場營銷類，這個類別的人似乎最多的。到了大廳發現自己實在太與眾不同了，大家都是正裝，就我穿著運動感覺的衣服。很窘不過還有2位和我一樣，嗬嗬，大家互相安慰就好啦。所以一定要穿正裝去！！！

通過校園招聘去參加面試，人比較多，先是企業的宣講會，然后收集簡歷，由面試官篩選。主要是對專業的選擇

對自己工作和薪酬的打算；對公司有什么了解，對崗位有什么要求。自我評價，能否適應公司工作安排，比如經常出差等

集團公司到學校舉行的校園招聘，然后看到信息就去聽了宣講會，然后是投遞簡歷，等第二天面試通知。

面試的時候是五六個人一起，面試官先讓我們每個人輪流自我介紹，然后介紹之后面試官會問幾個比較感興趣的問題，比如家庭環境，個人優缺點之類的。之后就是等面試結果。