廣發證券 967人分享
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疫情期間，微信群視頻面試，3位老師面
首先就是一個簡單的自我介紹
然后他就開始問問題，介紹一下就是你覺得成長比較大，然后也比較有貢獻的一段經歷吧，然后我就介紹了，我就介紹了中信建投的時候就是做云計算一段經歷，嗯，然后我其中一段是我說路演PPT獲得了客戶的贊賞，我沒有參加那個路演，首席后來跟我說的就是說我做得很棒，然后我就這是一個小小的獎勵吧，可以讓我就是再接再厲把手上的任務做好。接著他就緊接著上面這個問題問了一點點有點尷尬的問題，他說你就是PPT做的好是嗎？那你Excel怎么樣？然后說我突然就慌了，不知道該怎么回答。。然后我就想起來我有一個。微軟辦公證書技能的一個認證吧，然后我是寫在簡歷里面，但是最下面，然后我就寫我通過了Microsoft office一個大師級的一個認證，他問這個認證總共有幾個級別。然后我說，我說這個大師級master是最高級。我覺得他是比較看重Excel的，然后我就很心虛，我說基本的技能應該是還是OK的啊，然后他就沒再問，可能是因為那個那個證書吧。
接著他又問了一個問題是，你覺得就是實習生最重要的是什么，或者說實習生應該具備哪些素質，然后我就說如果說如果只能說一個的話就是靠譜，然后他就說你這個靠譜這個說的有點太寬泛了一些。然后我就說就是嗯，就是能夠把上級交給交給我們的任務最基本的要求就是需要把上級交給我們的任務按照要求，然后做好做細致就是做事細致認真靠譜，我覺得這個是最重要的
然后他說就是你對上級給你布置任務的時候，你對上級布置的這個任務有什么要求嗎？你認為上級應該就是怎樣去布置任務，然后我就說，就是對于上級布置的任務，我覺得最重要的是需要，嗯就是想詳細清楚就是就是對上級布置的任務，需要明確，就是能讓我知道我需要干什么，以及我覺得這也是一個需要跟上級溝通的一個過程。就是對于我不清楚的，我不太清楚他要我干什么的任務，我需要跟他去溝通，然后要明確它最后想要達到一個他預期的效果
廣發證券投資銀行部 項目助理面試題
1.介紹一下就是你覺得成長比較大，然后也比較有貢獻的一段經歷
2.你覺得就是實習生最重要的是什么，或者說實習生應該具備哪些素質
3.上級給你布置任務的時候，你對上級布置的這個任務有什么要求嗎
下午一面，8個人群面，總計一小時。
第一環節debate，懶人經濟進高校利大于弊/弊大于利，每個人先很快地歸納陳述自己的觀點，然后在自由辯論。一面貌似是所有崗位混在一起面的，LZ組里超過半數以上是讀法學申請法務合規崗的小伙伴，只有我和對方另一個人是申行研崗的，結果導致他們前面全部在辯論非常生活化的論點，懶人經濟是不是真的影響社交啊，是不是真的節省時間啊等等等等，后半程好不容易搶到話語權和另一方那個申行研崗的把話題引回了產業研究的視角，討論了懶人經濟這種非標品類型的服務經濟、新經濟業態發展階段等等
廣發證券投行面試題
第二環節leaderless group discussion，快遞外賣進校園導致大量包裝材料浪費，高校如何解決，提出具體解決措施，10分鐘討論最后向面試官做個presentation。
第三環節behavioral interview，自我介紹+針對每個人簡歷簡單提問。
首先是群面，給一個資料閱讀，個人發表感想，然后是分兩隊討論，之后各隊辯論。
然后，兩隊合成一隊，挑選一人說想法。
之后自我介紹，就教育背景和實習經歷，以及一些個人技能。
其次著重問相關的實習經歷，不是很大的實習經歷，看你是不是真的在實習過程中學到了東西等。
廣發證券債券承做面試題
自我介紹一下。
實習經歷介紹一下。尤其問了CPA，學業安排等
1.自我介紹
2.之前的實習，公司主營業務是什么，選擇未來方向？
3.對債券市場有什么了解
4.今后的職業發展路徑是什么？
5.接不接受加班？募集說明書了解哪些板塊？寫過募集說明書的哪些部分？認為做這份工作最重要的特質是什么？
6.分析公司償債能力的指標有哪些？資產負債表熟悉嗎？三張報表勾稽關系
微信約好面試時間，去的是五象新區的總部，整體氛圍比較輕松和諧，就是閑聊式面試，就是了解一下你的基本情況，學校啊家鄉啊，還有你的職業規劃，有什么打算，以及求職的意愿之類的
面試官問的面試題：廣發證券零售經理面試題
1、為什么想往證券行業發展？
2、家里是哪里的？
3、能接受營銷式的工作嗎？
4、能否談談自己的職業規劃
5、剩下的就是我問他們了，了解了一下薪資待遇，公司的基本情況，還有業績要求晉升機制之類的，待遇構成五險二金＋底薪＋學歷補貼（雙一流高校才有）
自我介紹，之前的工作經歷，一些業務情景題目，你會如何反饋一些問題，希望上級是怎樣的
面試官問的面試題：廣發證券中后臺面試題
自己具備哪些性格上的優缺點，之前的應聘情況，講一個自己認為有價值的項目，還有什么需要了解的問題
你一句，我一句，都是以論證對應立場的觀點為主，圍繞觀點展開論述，說清楚觀點，論據 還有注意記錄對方說了什么，最后有一個人總結陳詞。辯論完畢后現場的領導會針對簡歷的情況問一下問題，主要還是問過去的經歷，學歷這種基本的問題
面試官問的面試題：廣發證券投行部分析師面試題
辯論題，大數據殺熟是一種社會進步嗎？雙方交替發言，可以連續發言，有幾分鐘看題目，看完題目就可以開始干架了，隨你怎么說，言之有理即可。