人妻少妇精品专区性色av_久久久久久久一级_搞av中文字幕_亚洲综合熟女久久久40P_麻豆视频91传媒视频在线观看_FUCK四川老女人HD

畢馬威(KPMG) 920人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

最后更新時間:2025-03-24 19:08:41

畢馬威(KPMG)工資待遇怎么樣

畢馬威(KPMG)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有330位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),畢馬威(KPMG)平均工資為14557元/月,其中35%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),畢馬威(KPMG)年終獎平均13606元。 畢馬威(KPMG)員工分享說:一般一年漲一次,根據(jù)職級,delay就不漲維持上年度工資,薪酬體系比較完善,無論學(xué)歷,同工同酬,工資基本都透明公開。

平均工資

¥14557

更新于2025年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2019","value":11270},{"name":"2020","value":13261},{"name":"2021","value":11313},{"name":"2022","value":13405},{"name":"2023","value":13153},{"name":"2024","value":18066}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"6K以下","value":2},{"name":"6K-9K","value":1},{"name":"9K-12K","value":20},{"name":"12K-15K","value":21},{"name":"15K-18K","value":4},{"name":"18K-21K","value":3},{"name":"21K-24K","value":2},{"name":"24K-17K","value":2},{"name":"27K-30K","value":2},{"name":"30K以上","value":2}]

畢馬威(KPMG)工資待遇(共330條)

專業(yè)服務(wù)助理工資待遇(佛山南海,2025年)

2025-02-25 | 畢馬威(KPMG)

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元
五險一金 有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

審計(jì)支持助理工資待遇(南京鼓樓,2025年)

2025-02-11 | 畢馬威(KPMG)

工資待遇:

工資收入 月薪:4350元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

審計(jì)助理工資待遇(北京,2025年)

2025-03-24 | 畢馬威(KPMG)

工資待遇:

工資收入 月薪:12000元 年終獎:2000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

審計(jì)工資待遇(上海,2023年)

2024-11-07 | 畢馬威(KPMG)

工資待遇:

工資收入 月薪:11600元 年終獎:50元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

審計(jì)實(shí)習(xí)生工資待遇(上海,2022年)

2024-01-10 | 畢馬威(KPMG)

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險一金 沒有保險 無住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
Par,高級經(jīng)理,經(jīng)歷,A2,A1。晉升明確,工資公開透明網(wǎng)上可以查到。在四大,一般是默認(rèn)每年晉升一級。 晉升會議有三種結(jié)果:升兩級 (特別特別少)、升一級 (普遍情況)、Delay (不升不降,每年總有那么少數(shù)幾個)。四大的工資組成都是一樣的。 包括:基本工資、周末加班費(fèi)(OT)、差旅費(fèi)補(bǔ)貼(OOT)、獎 金(Bonus)。 值得一提的是,四大都是按照實(shí)際收入繳稅的,很實(shí)在。 2021 年,四大紛紛先后上調(diào)起薪,從德勤 9000 元漲到 10000 元,安永、普華永道起薪漲到 10500。
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
人員流動很大。有很多人從四大畢業(yè),跳槽到更好的行業(yè),適合長期發(fā)展。四大的工資組成都是一樣的。 包括:基本工資、周末加班費(fèi)(OT)、差旅費(fèi)補(bǔ)貼(OOT)、獎 金(Bonus)。 值得一提的是,四大都是按照實(shí)際收入繳稅的,很實(shí)在。 2021 年,四大紛紛先后上調(diào)起薪,從德勤 9000 元漲到 10000 元,安永、普華永道起薪漲到 10500。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
小朋友其實(shí)接觸不到太多高端的知識,都是基礎(chǔ)苦力活,大部分還是審計(jì)相關(guān)的事務(wù)性,程序性工作,發(fā)函,底稿格式要求,歸檔要求等,這些東西如果你跳槽,基本沒用。很多項(xiàng)目時間預(yù)算很緊,光做這些就要耗費(fèi)你大部分時間精力,剩余的時間你如果要多學(xué)點(diǎn),客觀來說比較難,不僅要你自己主動,還要有悟性,有勇氣打擾忙到猝死的s。但也不是完全不可能。回頭一想,學(xué)得最多的可能還是Office,這算個基礎(chǔ)軟技能點(diǎn)吧。 著作權(quán)歸作者所有。商業(yè)轉(zhuǎn)載請聯(lián)系作者獲得授權(quán),非商業(yè)轉(zhuǎn)載請注明出處。

初級審計(jì)員工資待遇(武漢,2021年)

2023-08-16 | 畢馬威(KPMG)

工資待遇:

工資收入 月薪:10500元 年終獎:9000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年一漲,畢馬威華振會計(jì)師事務(wù)所的薪酬體系比較完善,漲幅與級別相關(guān),起初的一兩年漲幅幾百,后期漲幅較大,如果考過注冊會計(jì)師,每月還有額外的6500元獎勵
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
對于個人來說,未來還是有不錯的發(fā)展的,畢竟是國際性的大平臺,能夠快速提升個人能力,與同類公司比較的話,也是行業(yè)的佼佼者。
你選擇加入畢馬威(KPMG)的原因是什么?你覺得加入畢馬威(KPMG)對你的職業(yè)幫助大嗎?
加入畢馬威的原因是這家公司是外企,偏好留學(xué)生,加入畢馬威對職業(yè)的幫助是熟練使用辦公軟件,處理問題更加有條理和邏輯了

助理經(jīng)理工資待遇(北京,2024年)

2024-12-09 | 畢馬威(KPMG)

審計(jì)師工資待遇(上海靜安,2024年)

2024-11-01 | 畢馬威(KPMG)

a2工資待遇(北京東城,2024年)

2024-09-26 | 畢馬威(KPMG)

    1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11   共 33 頁

    上班時間 (畢馬威(KPMG) ,共173條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共168條) 共 168 人分享數(shù)據(jù) ,其中50人說 經(jīng)常很晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共168條) 共 168 人分享數(shù)據(jù) ,其中55人說 周六周日偶爾加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,平均有9天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說 5天 逐條查看

    五險一金 (畢馬威(KPMG) ,共173條分享)

    • 是否有保險(共173條) 共 173 人分享數(shù)據(jù) ,其中123人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共172條) 共 172 人分享數(shù)據(jù) ,其中123人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (畢馬威(KPMG) ,共162條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共162條) 共 162 人分享數(shù)據(jù) ,其中111人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 滿意 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 還學(xué)到不少 逐條查看

    畢馬威(KPMG) - 員工說待遇

    畢馬威(KPMG)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    交通補(bǔ)助較為充足,出差補(bǔ)助和補(bǔ)貼較為充足,能夠?qū)τ诨镜墓べY進(jìn)行一定程度的補(bǔ)充,但是也要看項(xiàng)目,出差較多的項(xiàng)目并不是每年都會分到
    此信息由畢馬威(KPMG)員工[風(fēng)險咨詢顧問]分享于2022年12月
    畢馬威(KPMG)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般一年漲一次,根據(jù)職級,delay就不漲維持上年度工資,薪酬體系比較完善,無論學(xué)歷,同工同酬,工資基本都透明公開。
    此信息由畢馬威(KPMG)員工[審計(jì)師]分享于2024年10月
    畢馬威(KPMG)有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    沒有 但是公積金按全額繳納 最高檔 比較完善 這一部分錢也不少 但是工作較為辛苦還有無薪假 挺難的現(xiàn)在 轉(zhuǎn)行也不如以前好跳槽
    此信息由畢馬威(KPMG)員工[審計(jì)]分享于2024年04月
    畢馬威(KPMG)的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    崗位級別分為A(初級審計(jì)師)B(高級審計(jì)師)C(經(jīng)理)D(高級經(jīng)理)和合伙人,公司晉升路徑還是很透明的,根據(jù)每年項(xiàng)目各個經(jīng)理的打分情況來進(jìn)行晉升,A在11k左右,B在15k-20k之間吧,C在30k以上
    此信息由畢馬威(KPMG)員工[審計(jì)助理經(jīng)理]分享于2024年04月
    主站蜘蛛池模板: 日本啊v在线 | 四虎永久免费地址入口 | 国产高清不卡一区二区三区 | 日本免费高清一区二区 | 调教花穴| 91在线精品入口 | 自拍偷拍视频亚洲 | 亚洲最大在线 | 亚洲午夜国产成人 | 久久久久久女人 | 伊人久久综合精品无码 | 8k8k成人网 | 日韩精品极品在线观看 | 波多中文字幕 | 国产精品自在拍首页视频8 日本不卡1 | 下属新婚人妻紧窄 | 51精品国自产在线 | 亚洲日本乱码一区两区在线观看 | 日韩精品一区二区在线天天狠天 | 日韩免费视频一区二区 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽动态图 | 亚洲欧美国产一区二区 | 国产美女精品AⅤ在线播放 日本三区三区三区二区二区二区高清在线 | 四虎永久在线精品免费一区二区 | 猫咪在线永久网站 | 少妇人妻偷人精品视蜜桃 | 影音先锋男人AV鲁色资源网 | 国产护士在线观看免费 | 天天综合网亚在线 | 久久99热这里有精品66 | 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | 红桃影视成人免费 | 国产欧美在线看 | 欧美中文字幕在线播放 | 欧美黑人XXXⅩ高潮交 | 亚洲国产成人精品青青草原 | 天天摸天天碰天天添 | 国产午夜伦理 | 久久久久极品 | 黄色激情网址 | 欧美一级特黄aaaaaa在线看片 |