富士達大院很大有很多的公司，面試當天人事聯系告知公司的具體位置，人事帶到辦公室填寫簡歷，之后部門經理直接英語面試

天津富士達自行車有限公司業(yè)務助理/外貿業(yè)務員面試題

英語交流，自我介紹，對公司有多少了解，是否了解自行車行業(yè)是否從事過外貿工作等等，如果部門經理面試通過會由總經理進行二面，也是簡單的一些英語交流，工作經歷之類的

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沒有問啥比較有深度的問題，就是了解一些個人信息，有沒有過電梯保養(yǎng)的工作經驗，以及一些電梯的基本知識，還有就是個人期望薪資，工作地點在哪里。

華升富士達電梯有限公司維保員面試題

電梯地坎的兩個的標準距離。門套和廳門的距離尺寸。轎廂與井道內尺寸的最小距離是多少，維護保養(yǎng)中要做的步驟，自己對電梯維護保養(yǎng)的一些個人了解。

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先是人事讓我做套翻譯題中譯英和英譯中，做完后人事跟我聊之前工作經歷和家庭情況，最后部門經理跟我聊工作內容等。

天津富士達自行車有限公司外貿人員面試題

人事問了家庭情況，是否結婚，是否有孩子和之前的工作內容是什么等等？
主管問了對我對外貿的理解，以及外貿的付款方式，外貿的開發(fā)渠道，以及對國外文化的了解等等。

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