應屆生，疫情期間線上面試，第一輪面試主要了是hr電話聯系你了解背景信息，第二輪會有集中線上面試，領導層了解你的基本信息，通過后直接去實習報道，由你的直接領導考察你，沒問題就入職。

寧波銀行營銷類業務經理面試題

應屆生和社招不同，社招主要問資源，都需要先自我介紹。
應屆生1.生源地？2.戶籍地？3.為什么來杭州發展？（外市生源/外省戶籍）主要考察是否有本地人脈資源，如果是本地人/生源，基本不會被點名回答了，外地人/生源需要回答多一點來證明自己的穩定性和營銷能力。

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先是在官網投簡歷，初面就在分行大樓，面試大概有條線領導，人力，也就三四個人，問的也都比較簡單，可能我那時候招的人不多，然后原本想去支行的，一個個人條線領導問我要不要去信用卡中心，然后就去了，復試就是卡中心的部門領導，也沒有很難的問題，其實部門氛圍都很好，就是營銷壓力比較大

寧波銀行杭州分行營銷類客戶經理面試題

大概就問了基本情況，自己在校的一些經歷，實習過程之類的，不難，復試的時候部門領導問了一些營銷思路，有沒有客戶資源之類的，然后就是閑聊

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三輪面試
首輪群面，一分鐘自我介紹，問很基本的問題。
然后筆試+背調（筆試是行測和性格測試）
二輪面試是無領導小組面試

寧波銀行杭州分行信貸營銷經理面試題

你為什么會想從事金融行業？
可以接受實習嗎？
為什么選擇我們分行？
幾月份能上崗？
還有針對簡歷里的一些問題。

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按照給定簡歷模板提交信息，一周內通知面試，本人只經歷了第一輪面試，第一輪面試是1對1視頻面試，要求著正裝，先是自我介紹，然后會問幾個問題，大概20分鐘左右

寧波銀行深圳分行營銷類業務經理面試題

第一個問題是，看你的專業是否符合要求，我是跨專業，被問為什么會選擇這個崗位；第二個問題是，對這個崗位認識是？為什么選擇我們？你的優勢是？

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