通過社會招聘獲得面試機會，面試分群面，1對1面試，電話面試三輪，面試中問了一些簡單的技術問題，主要是詢問處理問題能力等。

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如果工作上，你的意見和你上級意見不同時候，你應該怎么處理？
分享一個你之前工作上遇到困難后如何解決的案例。

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沒有問專業問題，說了下工作內容及前景和待遇問題，最后問你去要去新疆出差干不干

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我們工作基本沒休息，你能不能接受？

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1.在人才市場投的簡歷
2.在人才市場和招聘人員簡單溝通后，等電話通知，幾天后通知去公司面試；到公司后，等待半小時，部門經理過來面試，先是填寫了一些表格，比如個人基本資料，還進行了一些書面的智商測試和人格測試，完后部門經理一對一口面
3.被錄取了，薪水2500
4.感覺面試過程不是很正規，一般

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1.你對浩寧達了解多少
2.為什么選擇浩寧達
3.未來有什么規劃

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