早上群面,無論是什么崗位的都在一個組內進行討論,當時的題目是如果要開拓海外市場,開拓哪三個?并分別開展哪些業務?結合公司的實際情況回答。
結束以后單面,等了挺久的,可能是因為群面表現不太好,排名比較靠后。單面也就面了十分鐘左右。后來沒過,可能是因為我有三份實習經歷,但是只講了校內經歷的印象最深刻的事情。而且自我介紹幾乎只是講了三句話,崗位匹配度不大,并沒有引起面試官的興趣。
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1.你的缺點是什么?
2.大學或者實習期間印象最深刻的一件事
3.接下來幾年的職業規劃。
4.有什么問題要問我們的?
推廣經驗:主要是資源擁有和流程搭建
團隊管理:如何協同和激勵組內人員
區域經驗:對不同國家的洞察
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一面完直接BP面
之后等通知告知通過
談薪酬
一個月后入職報道
面試不難
面試問題:如果協同部門多,如何處理協同問題
校招后,做了份筆試題,又在線上做了份測試,收到一面通知
一面是群面,題目很常見,兩個hr一起看大家表現,說話有邏輯,注意表現自己就好。
二面是1對1面試,根據簡歷問了一些問題,氛圍輕松。
面試不要求穿正裝。
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二面一開始先做自我介紹,注意把自己和崗位的匹配點說出來,加上例子最好。
然后根據你的簡歷問問題,對你進行一個更深入的了解。
還問了大學期間最成功的事是什么。這些問題先做寶潔八大問準備下應該沒問題。
總體來說難度不高,比較輕松。