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陽光城集團(tuán)股份有限公司人力資源專員面試經(jīng)驗(共12條) 最近更新時間:2021-03-02

人力資源實習(xí)生面試經(jīng)驗(福州) - 陽光城集團(tuán)股份有限公司
2023-04-18 14:57:33 | 熟人/朋友/介紹
面試過程:

通過內(nèi)推獲得的面試機(jī)會,所以就直接單面了,直接是由帶我的leader面我的,面試首先也是先問了一下自我介紹,主要的問題也是都圍繞著簡歷展開,自我感覺還挺好的,雖然也會有點小緊張,還是挺順利的。

面試官問的面試題:

陽光城集團(tuán)股份有限公司人力資源實習(xí)生面試題

先是讓我自我介紹了一下,然后圍繞著簡歷展開,比如一些社團(tuán)部門經(jīng)歷,收獲到了什么,后面還問了為什么想要應(yīng)聘這個職位,就簡單地談了一下說感覺和自己的未來要讀研的方向相關(guān)。

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人力資源面試經(jīng)驗(廣州) - 陽光城集團(tuán)股份有限公司
2018-10-23 20:45:54
面試過程:

秋招群面,一共10人,不分崗位混在一起,分AB組兩組對抗最終互相說服,達(dá)成一致。
感受:這個公司感覺比較想要強(qiáng)勢的男生。我沒有搶做leader,但是討論的時候思路比較清晰,最終是大家推選出來做總結(jié)的人,總結(jié)大家覺得都沒有問題,但是無緣下一面。另一個女生,做計時,對整個討論推動很大,也無緣下一面。最終通過群面的是4個男生,其中就有我旁邊一位“我們觀點就是對的,不需要討論”的態(tài)度的男生。他是即使分組討論時間還有剩,也覺得沒有必要繼續(xù)討論觀點原因的人,因為他是對的那種,感覺沒有什么團(tuán)隊溝通能力…唉,真的不懂。本人背景:廣東某985本科女

面試官問的面試題:

陽光城集團(tuán)股份有限公司人力資源面試題

題目:某個房地產(chǎn)公司的高桿杠還需不需要存在。
有風(fēng)險,有機(jī)遇。AB組分觀點討論,最后達(dá)成統(tǒng)一觀點。面試官沒有其他問題

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人力/行政專員面試經(jīng)驗(上海) - 陽光城集團(tuán)股份有限公司
2021-04-14 17:36:32 | 社會招聘
面試過程:

面試經(jīng)歷了兩輪,一輪是人力經(jīng)理和總經(jīng)理面試,二輪是公司人力高管面試,面試也算順利,因為是日常實習(xí),hr很好,很熱情,總經(jīng)理和人力高管都很和善

面試官問的面試題:

陽光城集團(tuán)股份有限公司人力/行政專員面試題

1.你居住地點
2.你覺得你有什么能力可以匹配這個崗位
3.你有什么優(yōu)缺點
4.你對陽光城集團(tuán)有什么了解
5.你有什么需要問我的嗎

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