已離職,經理非常的狼性文化。
面試當天進到辦公樓,hr帶著我進到了一個會議室。
然后來了我的直系領導,旁邊還坐著hr,手機里遠程語音一個經理,經理因為在出差,只能電話面試。
佛吉亞物流實習生面試題
面試過程就是一些結構化面試,因為我是應屆生,還是轉行過來的,hr很好。
經理問的問題是最抽象的,問你能不能加班,后來發現,要是你在這里工作基本必須要無償加班每天。
面試了一個小時,然后說回去等通知,后來在微信上催過hr兩次,就給了offer。
先自我介紹,然后問簡歷相關的問題,實習經歷,在校經歷,英語能力很重要。然后問一些個人相關的問題
面試官問的面試題:佛吉亞fes實習生面試題
最讓你印象深刻的事情是什么?
是從哪里了解到我們公司的?
談一談你的職業規劃。
你還有什么要問的嗎?
通過boss直聘向HR發起對話,然后提交了簡歷,HR看過之后約定電話聯系,在電話中詢問了關于公司和行業以及崗位的幾個問題,約定了最后的面試時間
面試官問的面試題:佛吉亞財務實習生面試題
HR問了之前有沒有了解過公司和行業,是什么契機讓自己投這家公司的簡歷,還問了之后的職業發展規劃,要不要留在上海之類的,問了一些關于專業的英文
電話面試 結束以后等通知
然后收到通知視頻面試
HR小姐姐態度很好,但是問題的坑比較多。
因為我財務背景但是投的市場崗位,所以被坑了一下。
佛吉亞財務實習生面試題
1.深挖簡歷,每一段實習介紹一下
2.遠程實習怎么得到的機會,做了什么解決時差問題
3.職業規劃
4.工作情況,是否接受
5.項目中印象深刻的事情
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