一面。hr和安全部門的領導一起面,主要是領導直接問,像聊天一樣,面試氛圍很好,問的有學生實踐,專業方向的問題,主要是專業方向的問題,領導也很專業。
面試官問的面試題:浙江吉利汽車安全管理面試題
1.自我介紹
2.對吉利了解與否
3.為什么要來車企(根據簡歷的內容,發現可能存在不匹配)
4.自己的優勢(為什么能來這個崗位)
5.學生時代與工作有什么不同
6.了解車企的相關的工作內容嗎
等等,30min
首先會有個自我介紹,然后是文件里上的問題,比如論文、專利內容,還會問你對車企理解嗎還有對這個崗位是如何理解的,還有一些活動,總之很簡單,都是簡歷的
面試官問的面試題:浙江吉利汽車安全管理員面試題
自我介紹
你了解車企嗎?
你對這個崗位是如何理解的
你參加過那些活動?有什么困難,怎么解決的
以往的工作經驗,技術問題,開發流程,接觸的供應商之類的問題比較多,行業內的人大家都互相清楚,沒什么難度的。
面試官問的面試題:浙江吉利汽車安全電子工程師面試題
以往的工作經驗,技術問題,開發流程,接觸的供應商之類的問題比較多,行業內的人大家都互相清楚,沒什么難度的。