共三輪，HR、部門總和城市總，除了拉家常就是問為什么報這個崗位，偏半結構化面試，真誠回答就好，自信一點。
城市總是1VN群面，其他都是1V1。

保利營銷策劃面試題

用幾個詞形容個人性格、最主要的缺點有什么；
為什么選擇保利/營銷策劃崗位；
你知道你家鄉城市有保利的項目嗎；

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群面是兩組pk，一組有7個人，分布在U型桌前后兩排。Hr是三個女生。群面形式是每組成員在組內先發表看法，每人一分鐘（7分鐘陳述），推選一人總結（3分鐘）說明看法，然后由對方組提問題（6分鐘），提問題時雙方可自由辯論。時間到了，換對方來。題目是現在的房地產市場的變化，要為社區養老+商業養老設計一套方案。

保利市場營銷策劃面試題

面試官沒有提問題，因為全程她們說都在觀察，不參與我們的討論。
1、請用一句話介紹自己的學校名字。
最后好像每邊進了一個人吧，我們那組只有總結的妹子進了。

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筆試有4題。第一題是綜合體，主要考核對熱點、對廣告、互聯網等營銷案例的了解程度，主要是考核知識面和觀點表達能力。第二題是寫作題，這沒什么好說的了，寫作是長期積累的結果，是不是金子一試就出來了。第三部分是對行業政策的了解，對行業未來走勢的猜測。考核對行業的關注度對政策的了解程度，以及個人想法。第四題是能力題，考察解決問題的能力，給出一個不暢銷的項目，讓面試者提出解決方案。能力夠不夠，專業素養，操盤經歷如何，一考便知。

保利營銷策劃面試題

面試有hr和區域營銷總一同進行，氛圍很輕松，聊天的感覺，問了自我介紹，家庭情況，工作經驗，自身優勢，能否接受加班，異地調配等

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