疫情原因,網上面試,就HR一個,一個比較友好的中年大叔,就按照簡歷簡單問了下問題和項目以及研究方向,沒具體問什么技術問題。
面試官問的面試題:蘇州三星電子回路設計工程師面試題
第一個問題是為什么來蘇州發展?我回答我本身就是蘇州的。第二個問題是你本身是做機器人的,怎么想到來三星做家電?第三個就是為什么工作后又回去考研等等。
當時人在外省,先安排的電話面試,然后去了公司,首先是人力資源面試,然后是技術部門的領導面試,全程比較輕松
面試官問的面試題:蘇州三星電子產品/結構設計面試題
-為什么來蘇州?
-之前做過什么項目?
-公司的開發流程具體說一下?
-項目開發里面覺得最困難的是什么?
-之前項目里擔任什么角色?
首先參加宣講會的時候沒會讓添一個表格,很詳細的包括民族、父母、經歷等等,然后通知在一個酒店面試,讓做一套心里測試,要在手機上填答案,面試時三個面試官,五個人面試,位置是按順序的,發言也是按順序的,首先是挨個自我介紹,面試官會針對簡歷地提出問題,整個過程15分鐘不到。當時碰上了十一,兩個禮拜通知面試沒過。
面試官問的面試題:蘇州三星電子工程師面試題
培訓經歷,專業問題,培訓過程,家庭情況,以后的發展
1,你的專業不是對口的,為什么選擇這個崗位。
2,你喜歡看什么書,主要內容會問
3,弗洛伊德的需求的五個層次分別是什么
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