一共經理了hr面試，項目經理面試，部門總經理面試，人事部經理面試，集團老總面試。
面試還是挺正嚴肅的，hr會首先給你介紹公司簡介，介紹整體企業整體薪資水平，開始讓項目經理一個一個單聊，就你的簡歷了解你的技術水平，如果項目經理覺得ok會把你推薦到部門總經理那里，部門總經理會談你的職業規劃，就你的崗位給你一些建議，最后一步是集團總經理，大概介紹一下自己就好了。

寧夏共享集團軟件開發工程師面試題

談談你的工作感受
怎么理解自己的崗位
談談上學期間的經歷
一共經理了hr面試，項目經理面試，部門總經理面試，人事部經理面試，集團老總面試。
面試還是挺正嚴肅的，hr會首先給你介紹公司簡介，介紹整體企業整體薪資水平，開始讓項目經理一個一個單聊，就你的簡歷了解你的技術水平，如果項目經理覺得ok會把你推薦到部門總經理那里，部門總經理會談你的職業規劃，就你的崗位給你一些建議，最后一步是集團總經理，大概介紹一下自己就好了。

贊一下(3) 踩一下 查看面試題參考答案>>

等了一個小時，然后自我介紹，問家庭情況學校情況，學習成績，專業知識一個也沒問，就只看你成績，最后問你能為公司帶來什么。

寧夏共享集團ANDROID軟件工程師面試題

你在學校成績占比
你在學校有沒有掛過科
自我介紹，家庭情況
最后問你能為公司帶來什么。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

兩個面試官，進去之后問好，填了個登記表，然后自我介紹，根據自我介紹問一些問題，未涉及專業問題，比較簡單。最后問我有什么想了解的，我問了一些崗位，培訓之類的。

寧夏共享集團軟件開發人員面試題

高考分數？成績排名？了解共享嗎？希望從事哪方面工作？大學期間的經歷？有沒有考研？基本都是一些背景方面的問題，比較容易。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>