初面+leader面 結構化面試問的問題差不多會有兩張表格，一張問題一張性格測試
整個面試下來一上午時間。

中國人壽picc業務員兼外勤導師面試題

自我介紹、優勢
了解人壽嗎？
對保險行業的看法
為什么選擇人壽
3-5年職業規劃？
反問環節
要先參加培訓再定崗/

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面試是三面，第一面面試比較輕松，線上面試，考官準時開始面試，基本第一面是一些比較簡單的問題，最后考官還會簡單介紹一下基本情況。

中國人壽天津分公司綜合內勤崗面試題

第一面主要是自我介紹，為什么會選擇本公司，對保險行業的認識。還有的問題基本就是說自己的優勢和不足。

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面試官不錯，問的問題也是很不錯，就是人有點不太好，有的時候感覺他們好像是有病一樣，有點看不起人而且可能有人的歌沒有的位置

中國人壽內勤面試題

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面試第一輪是人事面試，就是問一些基本情況說一下以往的工作經歷還有有那些成就，在就是給你介紹一下企業文化和你要干的工作內容，一面就完事了，一面通過后進入二面，二面就是跟你說各種公司的好處還有以后可能分配的崗位。

中國人壽picc內勤面試題

對保險行業有沒有了解，對人壽公司有沒有了解，之前具體工作內容，對未來的規劃和期許。還會給你做一個性格測試看你是什么性格的人，還會通過這個測試給你分配崗位。

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