人力資源的小姐姐先讓我填一張表格，然后就簡單聊了一些過往的工作情況和家庭背景，第二面試生產主管過來面試，就一些生產技術和管理問題進行討論，比如EPR和SAP系統(tǒng)的一些常規(guī)問題，還有供應鏈的一些問題等等，最后再由HR那邊問一些待遇問題。

珠海格力電器股份有限公司生產管理面試題

1.你覺得你是什么類型樣的人？2.如果你發(fā)現你的同事在工作時候出現了一個很明顯的錯誤，你指正了但是他還是繼續(xù)堅持，這個時候你怎么辦？3.說一些你做過那一些生產項目。

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一面和二面的是一天進行的，一面大致了解一下你大學四年的經歷，問了一個專業(yè)問題，二面問的比較多，主要是實習經歷，自己的能否接受加班，對于外地工作的看法。專業(yè)問題比較多。

珠海格力電器股份有限公司生產管理類面試題

1、你對生產管理的理解？
2、大學四年做的比較失敗的一件事（會展開問）
3、能否接受加班，如何調節(jié)焦慮的心情。

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參加校園宣講會，網上簡歷申請，網上筆試，筆試通過后進入第一輪面試，一面主要是自我介紹，二面回問一下職業(yè)選擇，為什么要選擇這個崗位，為什么要來珠海工作，等等，三面是兩個兩個一塊上，相當于小的群面，四面就是簽約了

珠海格力電器股份有限公司生產管理面試題

參加校園宣講會，網上簡歷申請，網上筆試，筆試通過后進入第一輪面試，一面主要是自我介紹，二面回問一下職業(yè)選擇，為什么要選擇這個崗位，為什么要來珠海工作，等等，三面是兩個兩個一塊上，相當于小的群面，四面就是簽約了

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