2025-06-14 16:53:05 | 北京
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:23000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 偶爾晚下班 周六經常加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
- 美團福利含餐補、打車報銷及節日禮，無房補；公積金覆蓋61%，但無顯著優于同行特色，被戲稱“開水團”。還不夠四十字嗎
- 公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 每天都可以準時下班，偶爾加班，年假帶薪，很自由，雙休，工作日20:00后下班可享30元餐補（可內部使用）；21:30后打車報銷，周末加班滿4小時報銷單程車費。
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2024-12-20 15:23:01 | 北京朝陽
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 半年可以調整薪資，漲幅按照績效考核決定。公司的薪酬體系比較完善，但是這個職位的工作相對來說難以量化。
- 公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 雙休，互聯網公司里面工時比較短的了，通常早十晚八，需要打卡，十點上班，到了上班的點電梯會大排長龍。
- 你選擇加入美團的原因是什么？你覺得加入美團對你的職業幫助大嗎？
- 平臺比較大，沒有那么大的裁員壓力，同時BU領導相對來說比較和善。職業幫助的話，跳槽是一個很好的平臺。
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2024-05-06 14:39:22 | 上海
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 公司漲工資的時間間隔和工資漲幅因公司而異，這取決于公司的薪酬政策、經營狀況和員工績效等多個因素。
一般來說，很多公司可能會選擇每年進行一次薪資調整，但也有一些公司可能會根據員工的績效表現或市場情況等因素，進行更頻繁的薪資調整。在薪資漲幅方面，也因公司而異，一般來說，公司會根據員工的崗位、職責、績效等因素來確定薪資漲幅，通常在5%~20%之間。
- 公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 準時下班：大多數公司都會設定明確的上下班時間，并鼓勵員工在規定時間內完成工作，準時下班。然而，實際工作情況可能會因項目需求、緊急任務或客戶需求等因素而有所變化。
加班情況：加班是否常見取決于公司的業務模式、行業標準和員工工作量。一些公司可能需要員工在特定時期或項目階段加班，而另一些公司則可能更注重員工的工作與生活平衡，盡量避免加班。加班是否得到補償（如加班費、調休等）也取決于公司的政策和勞動法規定。
年假情況：根據《中華人民共和國勞動法》和相關規定，員工享有帶薪年假。具體的年假天數取決于員工的累計工作年限。一般來說，員工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假
- 你選擇加入美團的原因是什么？你覺得加入美團對你的職業幫助大嗎？
- 先，美團作為一家領先的本地生活服務平臺，具有強大的品牌影響力和市場地位。這為我提供了一個廣闊的職業發展平臺，可以接觸到更多的業務場景和客戶需求，從而不斷提升自己的專業能力和職業素養。
其次，美團注重員工的成長和發展，提供了豐富的培訓和學習機會。通過參與各種培訓項目，我可以不斷拓寬自己的知識視野，學習新的技能和知識，為未來的職業發展打下堅實的基礎。
此外，美團的團隊氛圍和文化也是我選擇加入的重要原因之一。美團倡導開放、協作、創新的文化，鼓勵員工敢于嘗試、勇于挑戰。在這樣的團隊中工作，我可以與優秀的同事一起合作，共同解決問題，實現個人和團隊的共同成長。
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