[銷售]兩年一漲 一兩萬 完善

2023-02-11 11:44:40 | 德陽

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

兩年一漲 一兩萬 完善 、是公司業(yè)務(wù)在擴(kuò)展上要開拓視野，主動(dòng)出擊。隨著人們生活水平和審美觀念的提高，對(duì)周圍環(huán)境越來越注重，因此業(yè)務(wù)向住宅小區(qū)、單位場地綠化、道路綠化等方面延伸 不怕小，發(fā)揮我們的人才優(yōu)勢(shì)，給用戶提供滿意的綠化設(shè)計(jì)和施工服務(wù)。擴(kuò)大影響，提高知名度，提高市場占有率，將園林綠化形成為公司主要的經(jīng)濟(jì)增長亮點(diǎn)。 3、積極擴(kuò)展業(yè)務(wù)，積極創(chuàng)造條件，時(shí)機(jī)成熟時(shí)，完成公司資質(zhì)的升級(jí)工作，以爭取更大的業(yè)務(wù)，形成公司主要經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。 2、重視人才培養(yǎng)和引進(jìn)優(yōu)秀人才，增加公司的實(shí)力 人才是戰(zhàn)略成敗的關(guān)鍵，公司對(duì)員工進(jìn)行長期的不間斷的培訓(xùn)培 養(yǎng)，是公司不斷發(fā)展的要求。對(duì)員工的培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括技術(shù)、意識(shí)、公司制度、企業(yè)規(guī)劃、行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r等，使員工清晰的認(rèn)識(shí)到本職崗位在全局的作用、了解本行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，尋找差距彌補(bǔ)不足，做到知己知彼。 加強(qiáng)員工的責(zé)任感、使命感，使企業(yè)的發(fā)展具有足夠的動(dòng)力。同時(shí)，要引進(jìn)優(yōu)秀的專業(yè)人才，擴(kuò)充公司園林專業(yè)隊(duì)伍，增強(qiáng)公司的技術(shù)實(shí)力。

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

可以 國企穩(wěn)定 龍頭二、公司的領(lǐng)導(dǎo)是個(gè)有事業(yè)心的人，跟隨他，能給自己帶來發(fā)展空間。 三、本人所學(xué)的專業(yè)及經(jīng)歷能夠很快適應(yīng)公司的業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 四、公司所經(jīng)營的行業(yè)是有前景的行業(yè)。獨(dú)特的經(jīng)營理念無法復(fù)制模型有著長遠(yuǎn)的發(fā)展前景。 五、本人有著技術(shù)水平，可以在公司發(fā)揮自己的才干。 六、多學(xué)多干勇士挑戰(zhàn)是本人的性格，在這樣的發(fā)展平臺(tái)上能給自己一個(gè)興奮點(diǎn)。 七、公司文化氣氛與自己相適應(yīng)。

你選擇加入東方汽輪機(jī)有限公司的原因是什么？你覺得加入東方汽輪機(jī)有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？

國企 幫助很大 公司的發(fā)展目標(biāo)明確，并且切實(shí)可行，有很大的市場潛力。二、公司的領(lǐng)導(dǎo)是個(gè)有事業(yè)心的人，跟隨他，能給自己帶來發(fā)展空間。 三、本人所學(xué)的專業(yè)及經(jīng)歷能夠很快適應(yīng)公司的業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 四、公司所經(jīng)營的行業(yè)是有前景的行業(yè)。獨(dú)特的經(jīng)營理念無法復(fù)制模型有著長遠(yuǎn)的發(fā)展前景。 五、本人有著技術(shù)水平，可以在公司發(fā)揮自己的才干。 六、多學(xué)多干勇士挑戰(zhàn)是本人的性格，在這樣的發(fā)展平臺(tái)上能給自己一個(gè)興奮點(diǎn)。 七、公司文化氣氛與自己相適應(yīng)。

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