最后更新時(shí)間：2025-06-03 11:22:12

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司工資待遇怎么樣

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有28位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司平均工資為7205元/月，其中41%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，35%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司年終獎(jiǎng)平均5400元。

平均工資

￥7205

更新于2025年06月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司工資待遇（共 28條）

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司工資待遇(共28條)

系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師工資待遇(東莞，2024年)

2024-09-26 | 東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:7000元
五險(xiǎn)一金	沒(méi)有保險(xiǎn) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六經(jīng)常加班

it實(shí)習(xí)生工資待遇(信豐，2022年)

2024-06-17 | 東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:300元
五險(xiǎn)一金	沒(méi)有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六經(jīng)常加班

C#軟件工程師工資待遇(東莞，2025年)

2025-06-03 | 東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:10000元年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六經(jīng)常加班

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司工資待遇（共28條）最后更新時(shí)間：2025-06-03 11:22:12

上班時(shí)間（東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司，共22條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共20條）共 20 人分享數(shù)據(jù) ，其中9人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共20條）共 20 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說(shuō)周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說(shuō)從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，平均有4天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 7天逐條查看

五險(xiǎn)一金（東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司，共17條分享）

是否有保險(xiǎn)（共17條）共 17 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共15條）共 15 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說(shuō) 無(wú)公積金逐條查看

在職員工口碑（東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司，共14條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人覺(jué)得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共13條）共 13 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人覺(jué)得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司 - 員工說(shuō)待遇

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 2公司的福利比較有，公司有伙食補(bǔ)貼，講師津貼，外語(yǔ)津貼，高層人員有補(bǔ)充保險(xiǎn)，有年度國(guó)內(nèi)和海外旅游等，有學(xué)歷教育和職稱認(rèn)定，有完善的晉升機(jī)制和培訓(xùn)機(jī)制，主要實(shí)施人才的自我培養(yǎng)體制。
此信息由東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司員工[設(shè)備技術(shù)員]分享于2019年02月

東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 沒(méi)漲過(guò)工資，漲工資靠跳槽。沒(méi)漲過(guò)工資，漲工資靠跳槽。沒(méi)漲過(guò)工資，漲工資靠跳槽。沒(méi)漲過(guò)工資，漲工資靠跳槽。
此信息由東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司員工[ip網(wǎng)絡(luò)工程師]分享于2020年02月

所有東莞市技研新陽(yáng)電子有限公司公司點(diǎn)評(píng)(共4條)