青島高科通信股份有限公司 38人分享
青島高科通信股份有限公司 38人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了青島高科通信股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀青島高科通信股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解青島高科通信股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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青島高科通信股份有限公司 | 生產(chǎn)員工
公司會有房補 沒有交通補助 因為有通勤車 公司會供吃供住這點倒是挺好的 公積金和社保如果是正式員工都會有的 跟其他的公司一樣 沒有什么太大的優(yōu)越性
天堂的制毒師
青島高科通信股份有限公司 | 技術(shù)支持
工作氛圍挺好，不過公司老板一言九鼎，不容他人插嘴，公司的一些中高層領導對老板過于恭維，不敢提出自己的意見與想法。 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？ 公司人員流動性非常大，我們同批五十人，一年后僅剩十幾人，不適合長期發(fā)展，公司不注重技術(shù)革新，完全在吃老本。
在青島高科通信股份有限公司工作的人86%的反饋有社保(5險),4%的反饋都沒有,9%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上青島高科通信股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在青島高科通信股份有限公司工作的人4%的反饋不清楚,81%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上青島高科通信股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| aoi測試員 | 5000 | 5000 | 5000 |
在青島高科通信股份有限公司工作的人45%的反饋基本準時下班,35%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上青島高科通信股份有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在青島高科通信股份有限公司工作的人50%的反饋周六經(jīng)常加班,45%的反饋周六周日偶爾加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上青島高科通信股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
huangshubo521
青島高科通信股份有限公司 | 生產(chǎn)員工
公司很忙 有的時候很忙有的時候很閑但是多數(shù)時候是忙的而且忙的時候加班嚴重有的時候能加班到后半夜 但是有加班費 如果不忙的時候回按點下班 一般情況雙休 有的時候單休啊
歐普薩克
青島高科通信股份有限公司 | 技術(shù)支持
工作氛圍挺好，不過公司老板一言九鼎，不容他人插嘴，公司的一些中高層領導對老板過于恭維，不敢提出自己的意見與想法。
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青島高科通信股份有限公司 | 軟件測試工程師
管理混亂，典型私企，周六強制加班無加班費，技術(shù)部門每天晚上可能加班，很少漲工資，無年終獎，部門領導不錯，但公司領導很差。