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公積金比率高，百分之十二的繳納比率，交通補助每個月一千塊。節日禮品，公司有宿舍。工作氛圍比較好。

補貼一般是餐補、公交補貼、通訊補貼，高溫補貼，這樣便能在日常生活中減少一些支出，這樣也能增強員工的積極性，讓工作的員工對待工作更有熱情，讓人們對于外出的工作也不會有抱怨。

免費住宿，6險2金，有商業保險，企業年金。平時過節有幾百的紅包，其他的就沒有了。公積金按照12%繳納，有生日津貼100，話費補助根據不同職級有差別，工程師一般100

有五險一金，額外還有企業年金和補充醫療保險，按最高比例繳。有五險一金，額外還有企業年金和補充醫療保險，按最高比例繳。

生日補貼，包住包吃。基本把飯錢打到卡上，然后一頓10塊錢左右。住宿環境兩人間，有宿舍也還可以。蠻不錯的

有五險，無交通補助，無公積金，優于其他公司的福利是吃飯采取自助形勢，菜品多樣豐富，很不錯贊????????????????????????????????????????????