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工作氛圍壓抑，微信打卡、開會、通報，隨時響應，沒有工作家庭平衡，在業績上要求存款，業務績效，公司領導以業績為導向，國企領導家長式風格，對員工發展個人發展幾乎不關心，主要以業績為考核導向，一切以業績看齊

因為是一線，直面客戶類別參差不齊，被投訴很常見，就是比較吃氣的工作，逢年過節有各種任務比如保險、存款、貴金屬、基金等。機制很固化，提拔誰在對應的崗位上只能按照規章制度工作，所以上升提拔很難，用誰都一樣，八仙過海各顯神通吧。

指向性強，任務很明確，安排也算合理，工作氛圍不算緊張，團隊屬于一個大集體下的各個部門，領導比較講人情

團隊協作能力強，公司領導層人性化　工作主動性和創造性都很好，能吃苦，身先士卒，言傳身教，主動幫我解決疑難問題，關心我的生活，能用感情留住人

領導同事氛圍比較融洽 領導大都有距離感有威嚴 年齡差距比較大 能不能融入團隊還是看個人吧

領導很親切友善，對員工幫助很多，工作氛圍不壓抑，充滿人文關懷，績效評價公平公正，多勞多得，所以認真工作提升自己在農行很棒！