1.?開場寒暄：面試官一般會微笑著進行簡單問候并自我介紹，如“你好，歡迎參加面試，我是今天的面試官[姓名]，負責技術板塊的工作 。”借此營造輕松氛圍，舒緩求職者緊張情緒。

2.?公司介紹：簡要闡述公司發展歷程、業務范疇、在行業內的優勢與成就，讓求職者對公司有初步認知。

專業面試

1.?項目經驗詢問：針對求職者簡歷上的項目經歷深入提問，比如“請詳細說說你在[項目名稱]中擔任的角色，遇到過最大的技術難題是如何解決的”，通過這類問題判斷其項目實操能力和解決問題的水平。

2.?專業知識考查：提出專業技術問題，如“在混凝土澆筑過程中，如何控制裂縫的產生”，考察對專業知識的掌握程度；還可能涉及對行業新規范、新工藝、新技術的了解，例如“你對目前裝配式建筑的發展趨勢和技術要點有什么看法” 。

3.?工具軟件應用：了解求職者對工程相關軟件的運用能力，像“在CAD繪圖中，怎樣快速繪制復雜的建筑結構平面圖”，以確認其是否能熟練運用專業工具提高工作效率。

- 請詳細描述你參與過的最具挑戰性的工程項目，你在其中擔任什么角色，遇到了哪些技術難題，是如何解決的？

- 在過往的工程實踐中，你是否遇到過項目變更的情況？請說明變更的原因以及你是如何應對的。

- 能否舉例說明你在工程項目中是如何進行質量控制的，采取了哪些具體措施來確保工程質量達到標準要求？

綜合能力方面

- 在一個大型工程項目中，涉及多個專業團隊協同工作，你如何與其他專業的工程師進行有效的溝通和協作？

- 假設你負責的工程進度受到了不可抗力因素的影響，如惡劣天氣或自然災害，你會采取哪些措施來盡量減少損失并確保項目能夠按時完成？

- 當面臨工程預算超支的情況時，你會從哪些方面入手進行成本控制和優化？

校園招聘，群面，一面自我介紹之后就是面試官提問。時間很短就五分鐘左右。目前沒有面試結果消息。實習后二面就是實習內容總結，之后再根據實際情況進行提問。

1、你在學校做了哪些項目
2、你在實習過程中遇到哪些問題，如何解決。
3、你設計院對加班怎么看
4、你在學校的校園經歷有什么

面試是線上面試，過程很輕松，每個人進行自我介紹，然后面試官提問，問題不多，平均每個人幾分鐘就結束了。

1.你家是哪的，是武漢的嗎，以后準備在武漢長期發展嗎？
2.對于比較大的工作壓力你怎么看待？

線上遠程面試，3-5個面試官，先是自我介紹1分鐘左右，然后面試官根據簡歷依次提問，面試結果會在一周內通知

未來3-5年職業規劃，家鄉在哪，為什么想來設計院，參與過那些項目，項目經歷具體做了些什么工作，導師是誰等等

視頻面試的，3個HR面試的我，應該都是領導，有一個后來知道是所長，提的問題最多，另外兩位hr問的較少

首先是自我介紹，然后問了下在學校的項目經歷，愛好興趣，鐵四院喜歡打籃球的，問我籃球打的咋樣，然后問本科成績，研究生成績啥的

面試官有五位，三位來自處里的領導，兩位來自院里的人資。先自我介紹，接著從處領導開始逐個問問題。處領導主要是針對簡歷寫的內容問，人資會問一些常規問題以及背景調查。整個面試大約持續了二十分鐘。

為什么想做工經？因為我本科房地產，又追問如何在工經和房地產之間權衡？
未來五年的職業規劃？
有哪些優勢？有哪些劣勢？