2025-01-07 15:23:19 | 廣州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:8300元 年終獎:16000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準時下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
- 房補150，交補100，公積金8%按照去年的總收入÷12，好像沒有補充保險；
假期多，有高溫假，平時放假也基本不調休；
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 一年一次，漲幅很低，有時候會沒有，可能100-200這樣；
感覺以前挺完善的，但現在業績不好，所以不怎么漲薪
- 公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 工作節奏比較慢，拖拉，氛圍較好
下班基本準時，不準時會有加班費，周末有需要才會加班，周末加班2倍工資
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2024-12-31 20:29:59 | 廣東廣州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:8000元 年終獎:9000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準時下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 普通員工，小組長，領導；
晉升靠機會和升職報告；
各級別工資相差500元左右，具體不是很了解，差別應該不是很大；
- 公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 工作內容不會太多，工作節奏較慢；
下班準時，周末偶爾加班，加班2倍加班費，也有加班餐，不過好像交補和飯補就沒有；
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 工作壓力一般，人際交往有的很復雜，有的很單純；
有的老員工對待年輕人非常友善，有的則很喜歡使絆子；
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2024-07-16 14:19:35 | 杭州
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 3級，4級，P8,P7,P6 晉升不是太透明，需要看和領導的關系，需要看平時是否是能突出，愛表現的人，如果達不到以上，那么就老老實實坐一顆螺絲釘
- 公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 節奏較為緩慢，簡直可以說是龜速，流程走一個月是非常正常的事情，下班可以說想準時，就準時，周末加班較少，幾乎不加班，有加班工資
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 工作無壓力，壓力可能來自于為啥工資還一直這么低，因為你就這點活，怎么可能不低，然后有一成不變的活，也有語言需要動腦的活，都取決于你自己，松下你認真努力的話，還是能學到不少東西的
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2023-04-21 19:27:04 | 杭州
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 公司很久才會漲一次工作，漲薪幅度一兩千吧，目前還沒有漲過，我剛入職，公司薪酬體系非常完善
- 公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 工作日不準時下班，溝通聯系客戶，會經常加班，年假正常休沒有問題，沒有單雙休，因為周六周日也要干活
- 你選擇加入松下集團的原因是什么？你覺得加入松下集團對你的職業幫助大嗎？
- 松下的的工作氛圍較為干凈平等，畢竟是外企，其次各項福利制度保障的比較好，做的比較到位，加入松下對我幫助蠻大的
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2021-11-12 16:09:03 | 杭州江干
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6500元 年終獎:28000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 偶爾晚下班 周六經常加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
- 公積金按最高交，兩年后有企業年金。有班車接送，如果選擇自駕車上班有車補，不過錢很少就是了，每季度有旅游，不過預算很少基本只能近距離旅游，而且有發展為團建的趨勢，是占用周末的。福利就是七八月有一個夏休，休5天，連同周末一共9天休息。
- 請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 工作了好幾年以后，還是一直干同樣的事情，沒有任何提高，而且和外面的企業不是一套體系，如果離開了日企這個平臺，去別的企業還要有很長的轉變過程。
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 較大，主要是成本控制的壓力，和日程壓力，不過也不是不能處理，比起很多國內私企這點壓力其實還可以。
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2021-07-29 15:51:09 | 蘇州虎丘
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:9000元 年終獎:18000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經常晚下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 每年一次，漲幅5個點左右。日企的薪酬體系還是比較健全的，但是比較適合女性吧，男性的話，需要養家糊口，日系這種半死不活的狀態，總感覺不太好。
- 公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 看部門的情況，有的部門到點下班，有的部門經常要加班，同一個部門負責的崗位不一樣，加班的情況也是不同的。年假都是正常的，周末不要加班。
- 你選擇加入蘇州松下半導體有限公司的原因是什么？你覺得加入蘇州松下半導體有限公司對你的職業幫助大嗎？
- 車載攝像頭行業，也算是汽車行業沾邊吧，在個很好的跳板，但是要耐得住寂寞，短期內工資不高，如果以后出去能有更好的機會的話，待一段時間還是很值得的，畢竟車載行業不要求經驗的公司太少了。
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