結構化面試，做過什么有什么樣的項目經驗人事小姐姐給我打電話，問我意向工作地點，我說河南，就介紹了一位河南區域剛開店的經歷面試我，小姐姐拉了一個群，里面我們三個，經理上來就問我什么時候可以上班，包住，獨衛，unbelievable，面試時經理問我最有成就感的一件事，我說運動減肥，還鍛煉了長跑能力，拿了馬拉松獎牌和一些其他跑步證書，經理說真實性有待查證，還好我手機里存的有證書照片，發給他了，被錄用。

世聯行策劃專員面試題

人事小姐姐給我打電話，問我意向工作地點，我說河南，就介紹了一位河南區域剛開店的經歷面試我，小姐姐拉了一個群，里面我們三個，經理上來就問我什么時候可以上班，包住，獨衛，unbelievable，面試時經理問我最有成就感的一件事，我說運動減肥，還鍛煉了長跑能力，拿了馬拉松獎牌和一些其他跑步證書，經理說真實性有待查證，還好我手機里存的有證書照片，發給他了，被錄用。

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三場面試，疫情原因全部都是線上。一面男面試官著重問了我在學校的關于長租公寓研究經歷，我說了自己的研究成果可能是太粗淺了他不太滿意然后現場給我科普了很多知識，面了40多分鐘差點以為自己在上課<( ; ? ; )?。二面沒啥特殊，常規幾個問題。三面是個女老總，就說了這個工作是夜總會問能不能接受，然后就完了。

世聯行策劃面試題

為什么選擇我們公司
從實習中你學到了什么
能給我說說你的研究成果嗎
你對東莞房地產市場有了解嗎

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人事先填表格，簡單的問了一下求職的意向和原因。然后直接轉到城市公司的副總（分管策劃線的最高領導）。因為分為事業1、2、3、4部，但是2部策劃負責人當天去甲方開會，所以就直接到副總面試，因為直接面對錄取的關鍵人，對方仔細問了問離職原因，加上策劃的基本知識，回答的還算流暢，主要思路對了表達OK 大boss一般不會太磨蹭。半小時左右的一對一就被錄用了，大概一周后才收到offer。

世聯行房地產策劃師面試題

主要是三個問題：
1你的主要工作經歷簡述一邊。這個問題就簡要的說一下經歷的項目和主要做的事情。
2你最大的優點。這個問題所有人都會想過，隨機應變吧，因為看面試者的談話風格。
3對以后的打算。。。。這個是最難的我覺得，既要回答個人職業規劃也要回答以后工作的內容思路。。。

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在前程無憂上投遞的簡歷，大概1天左右hr直接加了微信，簡單的問了下基本的情況，約了第二天時間進行了視頻面試，hr小姐姐人很好，基本就是基本情況詢問，然后介紹了以下崗位的要求

世聯行房地產策劃專員面試題

簡單的做一下自我介紹
以前沒有房地產的經驗，為什么想從事這個行業
對于房地產策劃有什么了解
對于未來工作地點

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