是1v1和上司單獨(dú)面試,面試的速度極快,不會(huì)給你太多思考時(shí)間,主要考查了你三個(gè)方向:1.是否有足夠的數(shù)字敏感度,可能會(huì)當(dāng)場(chǎng)考察你一些數(shù)學(xué)問(wèn)題;2。溝通能力是否合格,需要你描述一段自己的經(jīng)歷,上司會(huì)根據(jù)這一段話判斷你的邏輯能力以及表達(dá)能力;3.英語(yǔ)能力,因?yàn)楣緝?nèi)部郵件溝通基本全英文,一些上司也是外國(guó)人,至少需要你能用英語(yǔ)完成基本的交流。
面試官問(wèn)的面試題:飛利浦pmc及采購(gòu)員面試題
圍繞上述的話題基本問(wèn)了這些問(wèn)題,1.一個(gè)心算題,具體的不清楚,就是考驗(yàn)了你一些對(duì)數(shù)字的敏感度。2.口頭問(wèn)了你一些對(duì)Excel的一些稍微難一點(diǎn)的操作是否知道;3.用英語(yǔ)做一段不少于兩分鐘的自我介紹,然后會(huì)根據(jù)你自我介紹中的興趣愛(ài)好或者實(shí)習(xí)經(jīng)歷來(lái)提問(wèn),4,一段經(jīng)歷是問(wèn)的你在之前的實(shí)習(xí)中遇到的最大的困難是什么
在網(wǎng)站看到合適的職位投遞簡(jiǎn)歷之后,大概一個(gè)多禮拜收到了電面電話,跟hr大概介紹了自己簡(jiǎn)歷的部分,技能,上一份工作的內(nèi)容和離職原因等等,然后再過(guò)了一個(gè)禮拜接到了面試電話。面試先見(jiàn)了兩個(gè)小部門(mén)leader,然后見(jiàn)了director,再過(guò)一個(gè)禮拜拿到了offer
面試官問(wèn)的面試題:飛利浦業(yè)務(wù)兼采購(gòu)面試題
面試官問(wèn)了蠻多問(wèn)題的,針對(duì)簡(jiǎn)歷上的部分都問(wèn)得很詳細(xì),然后又問(wèn)對(duì)于他們公司以及所應(yīng)聘職位的了解是多少,然后就進(jìn)入自由發(fā)揮的階段,譬如你上一份工作中最大的成就是什么?離職的原因是什么?你最大的缺點(diǎn)是什么?你職場(chǎng)中最后悔的事情是什么?等等
校園招聘獲得電話面試機(jī)會(huì)。首先是電話面試。自我介紹,對(duì)公司了解。感覺(jué)HR很Nice。
面試官問(wèn)的面試題:飛利浦采購(gòu)面試題
電話面試問(wèn)自我介紹,對(duì)公司的了解。自己實(shí)習(xí)最有成就的事,現(xiàn)在的實(shí)習(xí)主要做了什么。
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