技術經理和部門主任兩個人一起面試，主任先詳細介紹公司，包括公司簡介和所屬項目情況，我們就負責回答嗯，明白，懂得就可以了，然后就開始技術經理進行專業技術面試。

海信集團軟件開發面試題

問題比較多，list和map的問很多，而且會比較深入的問原因，項目中用到的技術會問，主要針對簡歷中技術進行提問，同時會出一個項目看設計思維能力，就是一對多

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

預約的早上10點騰訊會議視頻面試，然后面試官打電話說臨時有事改為電話面試，然后就是自我介紹，對項目的一些反問，C++的了解等等，因為本人主要學習音視頻相關的，最后反問環節問了海信電視研發的一些情況，最后面試官說3到5天HR會有一個反饋。

海信集團C++軟件開發工程師面試題

項目遇到的困難如何解決
C++的多態及其好處
線程安全
項目介紹一下
有了解過HLS/dash協議嗎

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

分一面二面三面，最開始是做網上的筆試，類似于行測一類，然后是面試，第一輪面試是群面，結構化面試，會有英文自我介紹，第二輪面試是單面，主要是對簡歷進行提問

海信集團IT系統工程師面試題

1、能否適應出差和壓力
2、為什么要投遞這個崗位以及你對該崗位的理解
3、針對簡歷上具體項目問了扮演的角色以及做了些什么事情
4、問了家庭情況，以及父母是否支持去外地工作等等

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>