這次面試采用的電話面試和一對一現場面試，總體而言還是比較順利的，首先是自我介紹，然后是自己對地產行業目前發展態勢的理解，說明一下自己的實習經歷，和對自己應聘崗位工作的理解，感覺自己從心理上沒有太重視這份實習就沒有用心回答，hr好像也有感覺，最后就比較輕松愉快的放棄了，整個過程大概持續了十五分鐘，唉也是一次面試小體驗吧，為接下來秋招積累點經驗

旭輝地產投資管理面試題

你對目前地產發展形式的理解，投資崗工作內容，為什么選擇旭輝投資崗，你最近主要的工作內容，未來五年的職業規劃，對薪資待遇要什么特別的要求

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大多是二對一或三對一，問的問題也很規矩，語速較快，時間不長。首先是自我介紹，在這個過程中兩個面試官會邊聽邊看你的簡歷，沒有時間限制。主要問為什么選擇地產行業，因為我的實習經歷并不是在地產；還有怎樣認知自己的崗位；希望有一個怎樣的工作環境。

旭輝地產投資管理面試題

首先是自我介紹
1、為什么選擇地產行業；
2、怎樣理解投資管理這個崗位，它包含什么工作內容；
3、自己有什么特質；
4、最符合這個崗位的特質是什么；
5、希望有一個怎樣的工作環境

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第一次面試就是hr+部門負責人，兩人輪流提問，hr主要都是一些考察性格，背景，常識性的問題，部門老大就是問一些專業能力方面的問題。第二面是區域總裁，討論了一些行業發展的問題

旭輝地產投資經理面試題

請問平時做招拍掛比較多還是更擅長收并購？如何去考察一個城市的房地產市場？從業生涯中有什么比較讓你值得驕傲的成績？遇到談判上的困難要如何處理？

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