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艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司人力資源專員面試經驗(共4條) 最近更新時間:2016-11-02

人力資源面試經驗(南京) - 艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司
2019-09-03 10:48:02
面試過程:

投簡歷大概1天之后,收到了電話通話,詢問是否介意公司地點比較遠,需要早起等問題。正式面試是坐班車取得,面試我的是之后帶我的小姐姐。

面試官問的面試題:

艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司人力資源面試題

現就讀于哪所學校?現在處于研究生的那個階段?老師知不知道你出來實習?他是否同意你的決定?這個學期的課程任務如何?之前有沒有在企業實習的經驗?目前做過最有成就感的事情是什么?到目前為止,最遺憾的一件事情是什么?對辦公軟件熟練程度如何?有沒有接觸過微信公眾號?

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人力資源面試經驗(南京) - 艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司
2018-04-12 15:23:31 | 校園招聘
面試過程:

人很好,在整個面試過程中會循序漸進的拋出問題,不斷引導。還會根據簡歷問一些經歷,興趣,愛好等

面試官問的面試題:

艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司人力資源面試題

1.實習經歷描述,成果是什么
2.自己的核心競爭力是什么
3.對人力資源的理解,體會
4.社團活動或學生干部經驗,做了哪些內容

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人力資源部面試經驗(南京) - 艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司
2018-03-10 14:30:11
面試過程:

問一些基本情況及個人意愿,對未來的規劃,對現在工作想要跳槽的原因,對這個崗位的認識與了解

面試官問的面試題:

艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司人力資源部面試題

你在工作中有哪里創新,自己印象最深刻的一次經歷,有沒有特別感興趣的工作內容,奇對我們公司的情況是否了解

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