2024-11-08 21:17:25 | 西安
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:8500元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個(gè)級別工資大概多少？
- A-I共七級工程師多數(shù)為GFE級別。
工資跟級別的關(guān)系不大，級別中工資跨度很大。
晉升機(jī)會得看和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 公司有利潤獎(jiǎng)，近兩年才發(fā)的但沒有寫進(jìn)合同里，為次年的10月份，次獎(jiǎng)金的系數(shù)參考去年的考核系數(shù)，跟級別有關(guān)，F(xiàn)級大概2W—3W，E級大概5～8W。
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 沒有什么特別的特質(zhì)，公司比較大，跟領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系要處好，這是基本的，靠得住加班，會扯皮，會吵架，會甩鍋，很亂，可以參考一下，不同部門的情況不一樣。
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2020-02-24 12:43:00 | 西安
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 壓力大 績效考核升級漲工資不透明 憑領(lǐng)導(dǎo)喜好 沒有標(biāo)準(zhǔn) 經(jīng)常加班 各種累人又無效的考核 各種無效的工作 為了變化而變化 領(lǐng)導(dǎo)貪腐嚴(yán)重
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 經(jīng)常加班 甚至隨叫隨到 如果不聽話 立馬扣績效 不漲工資 一定要會裝孫子 下班不準(zhǔn)時(shí)管理人員沒有加班補(bǔ)助 沒有年終獎(jiǎng) 死工資 表演藝術(shù)家適合在此公司發(fā)展
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 應(yīng)屆生 年輕人可以來鍛煉自己 允許出錯(cuò) 但這里不系統(tǒng) 不如國企管理完善 基本是個(gè)大作坊 對學(xué)歷 工作經(jīng)驗(yàn)要求不高 只要會巴結(jié)領(lǐng)導(dǎo) 很吃香
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2020-01-02 20:44:57 | 西安
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5600元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 你選擇加入比亞迪汽車有限公司的原因是什么？你覺得加入比亞迪汽車有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎？
- 進(jìn)去比亞迪沒啥別的想法，就是賺錢，工作。
加入比亞迪對品質(zhì)沒任何幫助，比亞迪就沒有質(zhì)量或者說就是一群不懂質(zhì)量的人在踢皮球推卸責(zé)任。品質(zhì)工程師干的都是判責(zé)仁，或者說是推卸責(zé)任的活（供應(yīng)商，生產(chǎn)部門，設(shè)計(jì)部門）
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 經(jīng)常加班。年假正常。說的雙休，但是潛規(guī)則義務(wù)。而且比亞迪最坑的是用你的時(shí)候人事給你說的特別好，等公司沒業(yè)績了，就變相裁人。把工程師或者主管拉到產(chǎn)線上干普工。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 不會。我不會把朋友往火坑里推。自己進(jìn)來已經(jīng)后悔了，怎么還會推薦朋友呢。1.領(lǐng)導(dǎo)太惡心，歸根結(jié)底是管理制度太惡心。巴結(jié)風(fēng)氣太重。2.沒良心，不想用你了，就想辦法裁你。要么0績效，要么安排你到處出差。
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