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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

東芝工資待遇及點評(共32條) 最近更新時間:2022-07-04 14:42:55

[cmf工藝工程師]每年會憑一次等級,都是領導說了算

2022-07-04 14:42:55 | 江蘇常州

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎:5000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
每年會憑一次等級,都是領導說了算,工資漲幅不清楚,兩年沒升級2,一公司薪水一般般,一般低于常州平均水平
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
第一份工作在常州東芝,學會了點工作經歷,人也變得自信和勇敢了。印象最深的就是獨自一人出差,出去了10+天,印象深刻。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
有年終獎,分兩次發,年中一次,年末一次,一般兩次加起來有1w,主要看級別,級別越高,獎金越多,領導的收入主要來源于此。

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[產品結構工程師]一般分為助理工程師、工程師、主任工程師、課長、部長

2020-09-28 16:58:58 | 佛山南海

工資待遇:

工資收入 月薪:8500元 年終獎:8500元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周六經常加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
一般分為助理工程師、工程師、主任工程師、課長、部長;晉升基本是一個蘿卜一個坑,別人不走,你很難升;每個級別工資相差大概2000-3000,助理工程師稅前大概是6500左右
公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
屬于加班有加班費這種,加班全由自己掌握,但是在開發期加班是常事,一般周六都加班,周日不加班,其中加班按國家勞動法來算加班費
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力不算大,一般的壓力都是來自于項目出現問題,而項目時間又比較緊急的時候,才會有壓力;其余大部分時間都是按部就班,沒多大的壓力可言

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[制造技術擔當]房補要985過了6級的才能拿到

2019-11-16 11:23:18 | 常州

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周天輪班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
房補要985過了6級的才能拿到,500塊。公積金繳納比例比較高,其他的福利待遇很少。中秋,國慶之類的假日就發一些雞蛋之類的,福利很少的。
公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
節奏緩慢,可以準時上下班,周末加不加班看部門,生產一線要輪班基本上。工作壓力也倒是有一些,但不大,同事之間關系也都還可以,但是收入低啊。雙職工的話用公積金供房差不多
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
有年終獎和半年獎,加起來一般員工也就1.2w左右。半年獎7月份發,年終2月份發。獎金的發放時間和工資發放時間不是一起,工資15號發。

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