上海家化聯合股份有限公司 139人分享
上海家化聯合股份有限公司 139人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了上海家化聯合股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀上海家化聯合股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解上海家化聯合股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
吃板栗不吐殼
上海家化聯合股份有限公司 | 終端管理部實習生
五險一金是正式員工才有的，實習生是沒有這個的，畢竟只是實習一會就走了，當然要轉正的實習生應該是不一樣的
在上海家化聯合股份有限公司工作的人73%的反饋有社保(5險),7%的反饋有商業保險,10%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上上海家化聯合股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在上海家化聯合股份有限公司工作的人9%的反饋不清楚,70%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上上海家化聯合股份有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 資深市場經理 | 15000 | 15000 | 15000 |
妞寶寶
上海家化聯合股份有限公司 | 行政專員
公司一般情況下每年會有一次加薪的機會，具體加薪多少和當年工作情況，領導對你的認可度，公司整體的經營情況都有關系，所以不是一個定值，公司的薪酬體系還是比較完善的，就是工資都不是很高的。
Sheena??
上海家化 | 品牌部實習生
不太清楚，作為實習生覺得實習工資挺高的了，8小時160,4小時80.薪酬體系很完善，入職時候HR會和你詳細講清楚。
妞寶寶
上海家化聯合股份有限公司 | 行政專員
是有年終獎金的，一般情況下是有兩倍工資的年終獎金。 一般情況下年終獎都是過年后發的，具體時間都不太一樣，有點時候過年前有的時候過年后，一般是過年后的那個月發
在上海家化聯合股份有限公司工作的人77%的反饋基本準時下班,15%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經常晚下班,1%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上上海家化聯合股份有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在上海家化聯合股份有限公司工作的人8%的反饋周六經常加班,1%的反饋周日經常加班,12%的反饋周六周日偶爾加班,71%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上上海家化聯合股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
上海家化聯合股份有限公司 | 一般財務人員
早八點半 晚5點 偶爾加班 雙休 假期少 年假5天 公司假兩天 大公司 制度流程全面 還可以 共享財務太細化了 適合短期了解大公司流程 不適合長待 適合養老
周青
上海家化聯合股份有限公司 | cmf工藝工程師
公司級別很多，有普通員工，助理，專家，高級專家，資深專家，分很多等級。晉升要靠時間，工資差不多，每年普通員工有普漲，這個還可以。
不管了
上海家化聯合股份有限公司 | 市場部實習生
還可以，在化妝品公司，彩妝公司，甚至快消公司，氛圍還是很有愛，不清楚其他部門怎樣。最起碼我這個部門還可以。
周青
上海家化聯合股份有限公司 | cmf工藝工程師
不同崗位節奏不一樣，忙的忙死，下班準時的，有班車可以回家，供應鏈的周末偶爾加班，加班有加班工資的。
吃板栗不吐殼
上海家化聯合股份有限公司 | 終端管理部實習生
工作內容不難，而且平時都不忙，只有季度末會稍微忙一點。下班很準時，對實習生要求不高，沒做完的任務后面再做就好，不用加班的
周青
上海家化聯合股份有限公司 | cmf工藝工程師
壓力不大，就是工作節奏快，在供應鏈，會有點忙。相對于銷售類型的崗位，這種工作很輕松，不過錢相對也少