順豐速運 3928人分享
順豐速運 3928人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了順豐速運工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀順豐速運的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解順豐速運福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9767908
順豐速運 | 管培生
順豐新鷹計劃實習期間，我深刻感受到公司對員工的關懷。福利方面，公司提供完善的五險一金，為員工的未來生活提供堅實保障。實習期間，我們還能享受免費的三餐，食堂菜品豐富多樣，營養均衡。此外，公司還設有健身房、休息室等設施，方便員工在工作之余放松身心。同時，順豐還提供豐富的培訓資源，幫助管培生快速成長，無論是專業技能還是管理能力都能得到提升。這些福利讓我感受到公司的溫暖與關懷，也為個人發展提供了有力支持。
職朋用戶
順豐速運 | 倉庫管理員
沒有，有五險。過年過節發東西。其他的基層員工基本都沒有。休息時間有六天。不過是輪休，訂單多的時候經常加班，沒有加班工資，公積金只有高級領導才有，
在順豐速運工作的人78%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業保險,8%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上順豐速運社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在順豐速運工作的人7%的反饋不清楚,35%的反饋有,56%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上順豐速運住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 快遞員 | 5003 | 40000 | 1000 |
| 倉管員 | 3670 | 12300 | 1500 |
| 收派員 | 4423 | 18400 | 1000 |
| 運作員 | 3408 | 7500 | 1112 |
| 業務快遞員 | 6035 | 12000 | 2100 |
職朋9699137
順豐速運 | 業務快遞員
根據自己的業績來看，做得多就多收件，還有你跑的區域，如果有網店客戶多，收入也不錯，還有維持人際關系也很重要。
職朋9568231
順豐航空有限公司 | 機務人員
每次長級漲工資 大概幅度500-1000 公司薪酬體系還是比較完善的 但是注重個人能力 有能力的工資也會有傾斜
akon815
濰坊順豐速運有限公司 | 管培生
管培生的培養目標是儲備網點負責人，第一年處于學習階段，沒有績效，有沒有年終獎不太確定，HR說的東西很少。
職朋9574333
順豐速運 | 網點負責人
設計評論的人是傻逼嗎？都說了沒有年終獎，還怎么往下說，非要湊夠四十個字，才行嗎？無語的很公司沒有年終獎，，，，
在順豐速運工作的人39%的反饋基本準時下班,17%的反饋偶爾晚下班,26%的反饋經常晚下班,10%的反饋經常很晚下班,3%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上順豐速運是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在順豐速運工作的人23%的反饋周六經常加班,3%的反饋周日經常加班,14%的反饋周六周日均加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周日均不加班,22%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上順豐速運周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋9767908
順豐速運 | 管培生
工作時間看具體情況，快遞少的時候比較輕松一點畢竟是輪崗制快遞多的時候，就會很忙，基本都要留下來幫忙，雙十一六幺八都是要加班的。
職朋用戶
順豐速運 | 倉庫管理員
入職滿一年有5天年假，訂單多的時候經常加班，每個月可以休息六天甚至七天，看訂單量的，和中轉場不太一樣。
姜二強
順豐 | 新銳生
新銳生輪崗結束可以競選組長，工作算上加班與學歷補貼大概八千，組長干滿半年可以繼續申請向上晉升
職朋用戶
順豐速運 | 1快遞員2機器維修員
基礎員工基本有快遞員，倉管員，一般從底層晉升 快遞員4000～10000＋不等看區域有沒有大客戶優質客戶 倉管大概4～6K看績效考核
職朋用戶
順豐速運 | 1快遞員2機器維修員
同事直接關系都還挺好，領導有的人很好，有些就不想做評價了 懂得都懂，公司總體來說以前還不錯，上市之后就變了 也已不是當年的它了
魚豆腐的爸爸
順豐速運 | 網點主管
氛圍不好，壓力很大，領導沒什么文化水平，目標制定不合理，管路反人類，天天讓你熬到晚上11點多，早上7點左右就要到那，一天全是工作，全是事。
姜二強
順豐 | 新銳生
工作強度非常大，經常加班，加班補助較低，每月有4天不固定假期，需要申請，不可以申請連著的三天假期
有錢真好啊
順豐快遞 | 快件分類派送員
快遞小哥，要熟悉區域，要打電話，要大聲，要說清楚，要有自己的邏輯，節奏要快時刻打電話，要帶好工具 要按自己配送地址，拿件和收件，快遞看地址住戶號 拍門的照片，拍物品的圖片，按門鈴，盡量把一棟樓收和派的都搞定了，先打電話問有沒有人在家 收派要問取件碼，要量體積，測重量，要貼好，需要包裝袋的就包裝好。 派件要先打電話，如果地址不清楚，要先打電話問客戶具體地址，確定有沒有人在家，有人在家就送，沒人就問客戶要驛站還是豐巢，還是放家門口，派件如果快要超時了，可以聯系客戶讓客戶改一下派件或者收件的時間。
姜二強
順豐 | 新銳生
工作壓力大，新銳生剛剛入職要經過三到六個月的輪崗，壓力主要來自業務較多時工作量非常當，新銳生工作與普工并什么無區別
有錢真好啊
順豐快遞 | 快件分類派送員
有人在家就上去，按門鈴， 你好，看要不要收錢，不要就拍照上傳系統 沒人在家就，問他要怎么處理，給他提供選項。或者晚點再送，如果他要不懂的話，或者太麻煩的話，就直接放在倉庫算了，算滯留件等待明天處理。 總結派件和收件都要先打電話給客戶確定在不在家，路上的時間大部分在打電話和走路