中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司 216人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會等等。
Silence J
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 保險(xiǎn)理賠
六險(xiǎn)兩金（五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)、企業(yè)年金），有餐補(bǔ)、租房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、電話補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼，各種補(bǔ)貼比較多
HH
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 經(jīng)理
公司有很多福利房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金。沒有特別優(yōu)于其他公司的福利嗎，房補(bǔ)2000交通補(bǔ)3000公積金 5000一年
在中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司工作的人80%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),7%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司工作的人4%的反饋不清楚,74%的反饋有,21%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 業(yè)務(wù)內(nèi)勤 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 內(nèi)勤 | 4850 | 5000 | 4700 |
| 保險(xiǎn)理賠 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 信用卡中心坐席員 | 8000 | 8000 | 8000 |
職朋用戶
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 辦公內(nèi)勤
一般每隔一年漲工資，漲幅很小，一般不超過百分之五。薪酬體系比較完善，多勞多得，能者多勞，上不封頂。
千里馬_92
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 審計(jì)
一般兩到三年，可能漲個(gè)10％左右吧，這個(gè)看領(lǐng)導(dǎo)的。薪酬體系完善，五險(xiǎn)一金都有，公積金是繳最高的。
清風(fēng)拂人心
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 銷售代表
公司屬于國企單位，有年終獎(jiǎng)的，這個(gè)年終獎(jiǎng)有很多原因的，主要看你全年平均績效，還有就是上班工齡，一般過年放假了，會在春節(jié)前兩天發(fā)
多少知道點(diǎn)啦
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 售后服務(wù)
有，具體看在哪個(gè)地方省區(qū)上班嘍，年終發(fā)啦，祝接下來準(zhǔn)備入職的朋友們好運(yùn)啦！努力發(fā)開更多新資源客戶拿更高工資
在中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司工作的人50%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,26%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司工作的人20%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,1%的反饋周六周日均加班,35%的反饋周六周日偶爾加班,31%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
HH
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 經(jīng)理
公司工作時(shí)間一天九小時(shí)，一般準(zhǔn)時(shí)下班有時(shí)加班年假一周，單雙休都有，有時(shí)候很忙的時(shí)候會加班
職朋用戶
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 辦公內(nèi)勤
工作能準(zhǔn)時(shí)下班，很少加班。一般每個(gè)月加班不超過兩天的樣子，年假根據(jù)工齡，才入職一般年假5天。一般都是雙休。
職朋9645238
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 管培生
級別一到九級升機(jī)會渺茫都是關(guān)系戶每個(gè)級別工資差幾百塊主要是經(jīng)理依靠獎(jiǎng)勵(lì)工資比較多
鎮(zhèn)魂歌
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | it運(yùn)維工程師
崗位大概從6級開始，到8、9級是高級普通員工，10級是資深員工，部門領(lǐng)導(dǎo)開始是13級。個(gè)級別工資差距未知，
鎮(zhèn)魂歌
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | it運(yùn)維工程師
所在團(tuán)隊(duì)IT生產(chǎn)部，年底競爭考核比較激烈，主要還是看年限。公司領(lǐng)導(dǎo)還不錯(cuò)，但一個(gè)部門管的人太多，精力明顯不足，很少人能在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)突出。
職朋9645238
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 管培生
節(jié)奏緩慢下班可以準(zhǔn)時(shí)走但是沒必要周末偶爾加班加班補(bǔ)助基本沒有建議本地人來外地人年輕人慎選
清風(fēng)拂人心
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 銷售代表
工作節(jié)奏還是比較偏快的，基本上班時(shí)間都在做，沒有什么太多空閑時(shí)間，下班時(shí)間沒有那么準(zhǔn)時(shí)，都要加班，銷售看業(yè)績，周末基本都要加一天班的
職朋9645238
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 管培生
工作壓力并不大，但是人際關(guān)系的處理比較困難，因?yàn)榇蟛糠侄际抢蠁T工或者關(guān)系戶很有可能一句話就得罪人了
Silence J
中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司 | 保險(xiǎn)理賠
工作壓力較大，客戶的不理解，加班壓力大，生活成本太高，房價(jià)極貴，工資略低、非常難協(xié)調(diào)客戶的需求