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在河北養元智匯飲品股份有限公司工作的人89%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業保險,5%的反饋都沒有,具體見以下統計圖。
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在河北養元智匯飲品股份有限公司工作的人94%的反饋有,5%的反饋無,具體見以下統計圖。
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職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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彩小世
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 內勤
有,一般只有1000塊錢,過完年才發,年終獎比較少,就是走個形式,以前沒有,后來估計覺得說出來不好聽,臨時加上了一千塊錢
在河北養元智匯飲品股份有限公司工作的人76%的反饋基本準時下班,17%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經常晚下班,具體見以下統計圖。
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在河北養元智匯飲品股份有限公司工作的人11%的反饋周六經常加班,35%的反饋周六周日均加班,23%的反饋周六周日偶爾加班,11%的反饋周六周日均不加班,17%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上河北養元智匯飲品股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
A階梯教育??郝老師
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 區域經理
區域經理,主任,大區經理,總經理,薪資不太清楚。區域經理按淡旺季算,市場的好壞算,能拿4到10K左右,看市場的任務量和完成情況,所處階段不同,任務量不同,完成情況也不同。能力強的會分配好市場,不過略有人員飽和的情況,主任級別的不走,區域經理流動性很大。
托爾斯泰
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 區域經理
區域經理,辦事處主任,大區經理,部門經理,主管,內勤,車間工人,其中區域經理最多。有五六百人。車間工人也不少
A階梯教育??郝老師
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 區域經理
氛圍很融洽,做業務的,人際關系是長處。愿意幫助下屬,解決疑難問題,也能從公司和代理商雙方考慮,做出最佳解決方案,并達成有效共識。非常不錯的工作關系和領導,建議加入讓自己鍛煉一下。
托爾斯泰
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 區域經理
分人,有的領導很隨和,有的領導架子很大,如果運氣好遇到貴人將有助于在公司的發展,還要看平時表現,不要犯錯。
職朋9551409
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 02業務員
工作節奏很快,每月活動兩檔,月初一次,月末一次,彈性工作,kpi采訪完成就下班,每月休四天,加班沒有補助,很少加班,
午攸嘉
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 業務區域經理
只要出差從來就沒有休息過 加班沒有任何補助 一出差就要求天天得加班 晚上十一點也是你的工作時間
職朋9551409
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 02業務員
壓力不是很大,春節和中秋節活動不斷,壓力主要來源除了春節中秋節,其他時間動銷很少,銷售軟件比較繁瑣。
午攸嘉
河北養元智匯飲品股份有限公司 | 業務區域經理
壓力大公司說了不算 算了不說 經常出問題 各種費用經常變化 而且經常的對客戶有罰款 罰款比較多 不能核報得費用也比較多