武鋼 260人分享
武鋼 260人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了武鋼工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀武鋼的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解武鋼福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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武鋼 | 車間工人
福利很好，五險一金足額繳納，交通有補助，但不高，每月30多元，有企業補充醫療保險，逢年過節都有禮品發放，
在武鋼工作的人93%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業保險,3%的反饋都沒有,0%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上武鋼社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在武鋼工作的人3%的反饋不清楚,85%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上武鋼住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 一線工人 | 4000 | 4000 | 4000 |
職朋9444530
武鋼集團 | 公司普通職員
很難很少漲工資，不論效益好壞，不過領導們漲工資你是不知道的，多為變象上漲，以獎金立名目計發，部門領導們（副處級）的薪 一般在40萬左右
wu691112
武鋼 | 車間工人
公司有年終獎，2000元~3000元，一般在春節前發，不同崗位年終獎不同，管理崗位要高些，領導更高有兌現獎，從幾萬到幾十萬
在武鋼工作的人69%的反饋基本準時下班,9%的反饋偶爾晚下班,7%的反饋經常晚下班,0%的反饋經常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),10%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上武鋼是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在武鋼工作的人20%的反饋周六經常加班,0%的反饋周日經常加班,2%的反饋周六周日均加班,28%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,19%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上武鋼周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
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武鋼 | 管理人員
能準時下班，工作職責明確，管理規范。人性化管理，嚴格遵守國家的各項規定，勞資、待遇嚴格規范，我在事業單位基本不加班，任務緊急會加班，每年休年休，每周雙休，工作規范。
職朋用戶
武鋼 | 財務人員
公司工作時間早八點晚四點，基本不加班，遇到突發事件會加班，不過完善的辦公系統，讓加班并不麻煩，年假充足，很有幸福感，有雙休，國企還是很好的，
張偉彬
武鋼 | 電儀工程師
工作氛圍輕松，沒有領導會因為犯錯把你怎么樣，相對對人非常的寬容，比私企小國企好很多，公司的中層干部有小部分還是非常有能力的
職朋8335717
武鋼 | 工程師
工作氛圍比較好，公司領導差別比較大，總體來說都是國企的老領導，年齡偏大。思維比較守舊。眼光不夠長遠。
wu691112
武鋼 | 車間工人
工作節奏一般，沒有那么緊張，經常會加班，加班有收入，但加班費不高，都在指標計獎內，單獨的加班費很少