南京肯德基有限公司 68人分享
南京肯德基有限公司 68人分享
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趙廚師
南京肯德基有限公司 | 資深副經理
假期制服極正規，假期多，法定假日有禮品，每年年會也有伴手禮，工作時間彈性高，全是了解的工作中休假最好的一個了
在南京肯德基有限公司工作的人85%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業保險,9%的反饋都沒有,具體見以下統計圖。
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在南京肯德基有限公司工作的人2%的反饋不清楚,86%的反饋有,10%的反饋無,具體見以下統計圖。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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趙廚師
南京肯德基有限公司 | 資深副經理
每年三月調薪，根據工作績效評定漲幅，基本在500-1000左右吧每次，薪酬體系很正規，不存在扣款，拖延，克扣，這個真的好評
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南京肯德基有限公司 | 儲備經理
公司沒有年終獎。不過餐廳經理有十三月工資好像，只有他一人會有，大概一萬多塊錢，也算是績效獎勵把。
在南京肯德基有限公司工作的人40%的反饋基本準時下班,12%的反饋偶爾晚下班,32%的反饋經常晚下班,4%的反饋經常很晚下班,4%的反饋輪班(兩班倒),8%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
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在南京肯德基有限公司工作的人4%的反饋周六經常加班,4%的反饋周日經常加班,20%的反饋周六周日均加班,12%的反饋周六周日偶爾加班,4%的反饋周六周日均不加班,56%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
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南京肯德基有限公司 | 儲備經理
店經理，資深副經理，副經理，儲備經理，組長。一般每年都會有報告，報告過了的話可以晉升，一般1-2年晉升一個級別。
喬治小天使
南京肯德基有限公司 | 肯德基餐廳儲備經理
團隊很大，氛圍很好，但是一個蘿卜一個坑，所以雖然發展空間很大，但是有時候會遇到瓶頸，不過流動性很大，可以去嘗試。
趙廚師
南京肯德基有限公司 | 資深副經理
節奏比較快，工作壓力對于負責的人其實壓力比較大，所以月薪確實無法準時下班，周末看安排不過月薪基本也就上一天周末，幾個小時拖沒補助，但是超過半天加班可以申請班次安排，后面補休息