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北京精雕科技有限公司 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-05-21 00:05:04

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了北京精雕科技有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀北京精雕科技有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解北京精雕科技有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

北京精雕科技有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

葛栩光
北京精雕科技有限公司 | 研發(fā)工程師

有房補(bǔ),17年是2100元房補(bǔ),交通補(bǔ)助每個(gè)月200元,公積金按照國家規(guī)定發(fā)放,沒有商業(yè)保險(xiǎn)。節(jié)假日發(fā)現(xiàn)金,200-1000不等。

joel zheng
北京精雕科技有限公司 | 生產(chǎn)工藝工程師

房補(bǔ),本地有房子得就沒有了。公積金可以辦理,但是只是自己交,公司不交。過節(jié)有福利,一年全下來,購物卡有兩千多。年終獎(jiǎng)金多。

社會(huì)保險(xiǎn)

在北京精雕科技有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險(xiǎn)),1%的反饋都沒有,1%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京精雕科技有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在北京精雕科技有限公司工作的人2%的反饋不清楚,66%的反饋有,32%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京精雕科技有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
售后技術(shù)服務(wù)工程師720080007000
技術(shù)支持825095007000
測試工程師760080007000
技術(shù)支持工程師700070007000

所有北京精雕科技有限公司工資待遇(共79條)

工資漲幅

北京精雕科技有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

避雷針npc
北京精雕科技有限公司 | 售后技術(shù)服務(wù)工程師

看老板心情,一般都是一起漲的,老板覺得有必要漲了就漲了,漲幅這種也是看老板的,薪酬體系不完善,理論上是有獎(jiǎng)金的,可是多少,給不給,取決于你的領(lǐng)導(dǎo)給不給你申請

shatuzi
北京精雕科技有限公司 | 軟件測試工程師

一年吧,漲幅不大,百分之五左右,也就是基本每年漲五百。薪酬體系還可以,自己可以選擇加班嘛。節(jié)假日正常放假,會(huì)發(fā)購物卡,一般國慶一千,中秋五百,其他節(jié)日一般三百,之前是沃爾瑪?shù)馁徫锟ǎF(xiàn)在換成明珠的了。

年終獎(jiǎng)

北京精雕科技有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

WYH
北京精雕科技有限公司 | ie工藝員

公司的福利制度很完善,該有的福利都有,年終獎(jiǎng)當(dāng)然也是有的,一般在12月份左右或者來年發(fā)。一般在5000-10000左右。公司對每個(gè)人做出的貢獻(xiàn)會(huì)及時(shí)地做出調(diào)整。

葛栩光
北京精雕科技有限公司 | 研發(fā)工程師

有的,一般2個(gè)月工資或更多,根據(jù)年限不同有所增長,一般上海是年后第一個(gè)月發(fā),獎(jiǎng)金多少根據(jù)各個(gè)分公司業(yè)績而定,一般不少于2個(gè)月工資

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在北京精雕科技有限公司工作的人58%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,10%的反饋偶爾晚下班,19%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,6%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京精雕科技有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在北京精雕科技有限公司工作的人26%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,41%的反饋周六周日偶爾加班,21%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京精雕科技有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

北京精雕科技有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

HHH
北京精雕科技有限公司 | 工程師

8:30-5:30,法定節(jié)假日。有宿舍,工資分等級漲工資。工作壓力小,不加班 不內(nèi)卷 準(zhǔn)時(shí)下班,周六日雙倍工資,年假5天!雙休!!!!!!

shatuzi
北京精雕科技有限公司 | 軟件測試工程師

基本可以選擇加不加班,但是因?yàn)榛竟べY并不高,所以大多數(shù)人選擇加班,我基本每周加三次晚班到晚上九點(diǎn),周六加班到下午六點(diǎn),周日休息。

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

北京精雕科技有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?

Matthew-lh
北京精雕科技有限公司 | 全球技術(shù)服務(wù)工程師

晉升機(jī)會(huì)不明朗,看上面空缺,沒有職能分級,每個(gè)段位工資有差異,具體不便說,因個(gè)人而已,有志向與機(jī)械行業(yè)的話,還算是一個(gè)不錯(cuò)的平臺(tái),哈哈,希望公司制度更加明朗化,員工發(fā)展機(jī)會(huì)才更多

WYH
北京精雕科技有限公司 | ie工藝員

崗位級別挺豐富的,晉升機(jī)會(huì)也不錯(cuò),工資高的能達(dá)到20000多.在這里足夠你發(fā)揮自己所長,并且加班有加班費(fèi),相關(guān)的福利都還挺不錯(cuò)的。

工作氛圍

北京精雕科技有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋用戶
北京精雕科技有限公司 | 結(jié)構(gòu)工程師

還可以,有的領(lǐng)導(dǎo)比較自以為是,但是如果專心技術(shù)的話這些都不是問題。還可以,有的領(lǐng)導(dǎo)比較自以為是,但是如果專心技術(shù)的話這些都不是問題。

工作節(jié)奏

北京精雕科技有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

路飛
北京精雕科技有限公司 | 技術(shù)支持

公司工作節(jié)奏很輕松。每天基本準(zhǔn)時(shí)下班,平時(shí)偶爾會(huì)加班班。 周末偶爾加班,項(xiàng)目緊急的時(shí)候會(huì)加班。有加班費(fèi)。

御風(fēng)Cloud
北京精雕科技有限公司 | 服務(wù)工程師

在北京和廊坊工作強(qiáng)度很小,去分公司尤其是加工廠基本無休,就在北京和廊坊還可以,不是什么好公司

工作壓力

北京精雕科技有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

路飛
北京精雕科技有限公司 | 技術(shù)支持

一般 工作任務(wù)有時(shí)有點(diǎn)重公司工作節(jié)奏很輕松。每天基本準(zhǔn)時(shí)下班,平時(shí)偶爾會(huì)加班班。 周末偶爾加班,項(xiàng)目緊急的時(shí)候會(huì)加班。有加班費(fèi)。

御風(fēng)Cloud
北京精雕科技有限公司 | 服務(wù)工程師

在分公司和加工廠壓力很大,去了一個(gè)月瘦了10斤,果斷離職,分公司和加工廠的行政經(jīng)理屌的要死,垃圾玩意兒

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