漳州燦坤實業有限公司 75人分享
漳州燦坤實業有限公司 75人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了漳州燦坤實業有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀漳州燦坤實業有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解漳州燦坤實業有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
漳州燦坤實業有限公司 | qa品質管理
房補、公積金、補充保險都有，優于其他公司的福利的話就是它的培訓體系，每年都會給員工提供好幾門培訓課，收獲頗豐。
沒心沒肺的小孩
漳州燦坤 | 電子工程師
應屆生提供一年住宿，水電費自付，住房補貼，年終獎很少，國家法定節假日正常放假，遲到可以調休
在漳州燦坤實業有限公司工作的人91%的反饋有社保(5險),2%的反饋有商業保險,6%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上漳州燦坤實業有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在漳州燦坤實業有限公司工作的人4%的反饋不清楚,48%的反饋有,46%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上漳州燦坤實業有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 一般會計人員 | 3000 | 3000 | 3000 |
| 會計/成本會計 | 8000 | 8000 | 8000 |
職朋9722377
漳州燦坤實業有限公司 | 會計/成本會計
該公司一般1年調整一次，但要根據工作表現，不是普調，漲幅20%，薪酬體系較完善，五險一金都有，就是公積金基數較低。
仕嘉-杜明
漳州燦坤實業有限公司 | 普工
一年一次吧不定，一般應屆畢業生第一年自動升一次薪，不過很低就300-500這樣很少，不算完善，對人才留不住，這種基本都是一年到兩年走
仕嘉-杜明
漳州燦坤實業有限公司 | 普工
沒有年終獎也沒年終獎，各種節假日補貼也很少，等同于沒有。薪酬體系相對明了，說不上完善。啊啊啊啊啊啊啊啊
在漳州燦坤實業有限公司工作的人60%的反饋基本準時下班,14%的反饋偶爾晚下班,22%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上漳州燦坤實業有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在漳州燦坤實業有限公司工作的人42%的反饋周六經常加班,4%的反饋周六周日均加班,38%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上漳州燦坤實業有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋9722377
漳州燦坤實業有限公司 | 會計/成本會計
該公司的基本能準時下班，加班情況看各崗位，有些崗位比如財務，月初月末會加班，入職滿一年享有年假，雙休，偶爾加加班，
職朋用戶
漳州燦坤實業有限公司 | qa品質管理
準時下班，早八晚五，偶爾加班，現在加班時數控制得很嚴格，對于希望有自己私人空間的人來說非常不錯。
沒心沒肺的小孩
漳州燦坤 | 電子工程師
工作壓力不大，就是工資低，特別是過年那會兒，沒有年假的強制你請假，說白了就是沒有過節費。那個月基本上只能拿一半不到的薪資，比較坑，要做好心理準備