江蘇京東信息技術(shù)有限公司 113人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了江蘇京東信息技術(shù)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀江蘇京東信息技術(shù)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解江蘇京東信息技術(shù)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋用戶
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | b2司機(jī)
有房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，五險(xiǎn)一金，定期團(tuán)建，節(jié)日禮物，生日禮物，餐費(fèi)補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼，高溫補(bǔ)貼，宿舍環(huán)境也很好。福利待遇很好。
職朋用戶
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 京東客服
有保險(xiǎn)公積金，還有每天零食小福利，餐補(bǔ)好像10塊還是15塊然后工作時(shí)間特別長(zhǎng)，特別是語(yǔ)音客服，在線還好，語(yǔ)音說(shuō)的6－8天休息，其實(shí)只有4天，而且時(shí)不時(shí)加班，就算不加班，工作時(shí)間也很長(zhǎng)
在江蘇京東信息技術(shù)有限公司工作的人78%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),8%的反饋都沒(méi)有,10%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上江蘇京東信息技術(shù)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在江蘇京東信息技術(shù)有限公司工作的人16%的反饋不清楚,78%的反饋有,5%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上江蘇京東信息技術(shù)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 客服 | 3685 | 5000 | 1500 |
| 客服部仲裁專員 | 3200 | 3200 | 3200 |
| 比價(jià) | 3480 | 3480 | 3480 |
| 400電話客服 | 4000 | 4000 | 4000 |
| 快遞收派業(yè)務(wù)員 | 7000 | 7000 | 7000 |
阿敏aaa
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 客服
工資是靠個(gè)人能力，接待的多賺的多，首解高賺的多，提議特別完善，京東雖然累吧，但是從來(lái)不差你錢，錢啥的給的還是不少的
職朋用戶
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 客服
一般看個(gè)人績(jī)效的，大家努力一點(diǎn)都是有可能的吶，其實(shí)還是挺公正的，工資漲幅按照個(gè)人績(jī)效來(lái)變化還是挺大的，公司薪酬體系較為完善。
職朋用戶
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 客服
公司是有年終獎(jiǎng) 的，但是都是比較少，一般是10000左右，年底就會(huì)發(fā)的喲，還可以啦，自己努力就比較好，大家加油加油
在江蘇京東信息技術(shù)有限公司工作的人30%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,21%的反饋偶爾晚下班,24%的反饋經(jīng)常晚下班,12%的反饋經(jīng)常很晚下班,3%的反饋輪班(兩班倒),9%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上江蘇京東信息技術(shù)有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在江蘇京東信息技術(shù)有限公司工作的人3%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周日經(jīng)常加班,12%的反饋周六周日均加班,12%的反饋周六周日偶爾加班,9%的反饋周六周日均不加班,60%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上江蘇京東信息技術(shù)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋用戶
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | b2司機(jī)
公司每月排休四天，基本都準(zhǔn)時(shí)下班偶爾加班，快遞行業(yè)基本都是沒(méi)有固定時(shí)間的。年假七天不想休息的話工資三倍。
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江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 客服
排班制度，經(jīng)常加班，有加班費(fèi)，15元一小時(shí)，還可以。周六日輪休，一個(gè)月能休息4-6天。年假的話是根據(jù)司齡來(lái)，完全符合國(guó)家法律的
職朋9739336
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 在線云客服
職員主管經(jīng)理，一般，領(lǐng)導(dǎo)過(guò)萬(wàn)，不怎么多，上班很累，時(shí)間十多個(gè)小時(shí)，雙十一這些活動(dòng)基本上16個(gè)小時(shí)，真的很累很累，工資也不怎么高，里面管理沒(méi)什么好人性化的，利益最大
高小葉??
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 頁(yè)面審核
級(jí)別員工 主管 經(jīng)理 晉升機(jī)會(huì)一般 但是如果你愿意每天加班到22點(diǎn)以后 質(zhì)檢又查不到你的問(wèn)題 那就說(shuō)不準(zhǔn) 2800 4500 7000
職朋9739336
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 在線云客服
上班很累，時(shí)間十多個(gè)小時(shí)，雙十一這些活動(dòng)基本上16個(gè)小時(shí)，真的很累很累，工資也不怎么高，里面管理沒(méi)什么好人性化的，利益最大
高小葉??
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 頁(yè)面審核
某主管傻逼 但是大部門經(jīng)理情商高 員工氛圍好 餐后福利也被取締 節(jié)假日能夠正常休息 這點(diǎn)非常好
莫陌末寞
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 財(cái)務(wù)經(jīng)理
崗位不同，節(jié)奏不同，下班一般準(zhǔn)時(shí)，特殊情況需要加班，除特殊原因，申請(qǐng)可生成調(diào)休，一般義務(wù)加班
haoqixue
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 帶車配送員
再京東工作三年從來(lái)沒(méi)有過(guò)過(guò)星期天，節(jié)假日，法定節(jié)假日也照常送貨，有時(shí)法定假日還是沒(méi)有加班費(fèi)，為什么呢，因?yàn)榫〇|在外界宣導(dǎo)的是員工工作輕松福利好，所以我們法定假日所有員工正常送貨有幾個(gè)人不能打卡，外界看來(lái)證明我們京東員工也有節(jié)假日，配送員是不算時(shí)效的，所以我們加班是長(zhǎng)事，最晚下班凌晨一兩點(diǎn)很正常。平常下班一般晚上九點(diǎn)十點(diǎn)。早上九點(diǎn)上班。
輝
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | it運(yùn)維工程師
有專業(yè)技能，能承受較大的工作壓力。kpi考核很嚴(yán)格，對(duì)故障處理的時(shí)效性要求很高。實(shí)行末尾淘汰制
職朋用戶
江蘇京東信息技術(shù)有限公司 | 京東客服
壓力大主要是時(shí)間太長(zhǎng)了，進(jìn)去前說(shuō)6－8天月休，結(jié)果經(jīng)常加班，一個(gè)月只有4天，而且加班費(fèi)少的可憐(底薪中就包含了加班費(fèi))，所以按朝九晚五，估計(jì)一個(gè)月只休息的了兩三天