李寧體育用品有限公司 213人分享
李寧體育用品有限公司 213人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了李寧體育用品有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀李寧體育用品有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解李寧體育用品有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
不易
李寧 | 管培生
實(shí)習(xí)生沒有，什么補(bǔ)助那些要轉(zhuǎn)正以后才有。最近業(yè)績開始好起來了，所以待遇比之前要好很多了，之前瀕臨破產(chǎn)啊聽說
在李寧體育用品有限公司工作的人70%的反饋有社保(5險),6%的反饋有商業(yè)保險,17%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上李寧體育用品有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在李寧體育用品有限公司工作的人6%的反饋不清楚,50%的反饋有,42%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上李寧體育用品有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 管培生 | 4666 | 7000 | 3000 |
| 銷售管培生 | 4950 | 4950 | 4950 |
| ee采購管理師 | 6000 | 6000 | 6000 |
| 門店銷售 | 4600 | 4600 | 4600 |
| 業(yè)務(wù)行政助理 | 10000 | 10000 | 10000 |
職朋用戶
李寧體育用品有限公司 | 200銷售工程師
哎呀媽呀，我那點(diǎn)可憐巴巴的工資又原地踏步了嘛？是不是因?yàn)槲夜ぷ鞑粔蚺Γ€是老板最近太摳門了？！??
╰☆╮詤訁↘2月30日
李寧體育用品有限公司 | 數(shù)據(jù)vi實(shí)習(xí)生
從來沒有漲過工資，我在實(shí)習(xí)期間阿莫你來沒有漲過工資，特別希望漲工資，但是沒人會特別關(guān)系心你公司食堂還特別貴，掙得全都用在吃飯上了。
╰☆╮詤訁↘2月30日
李寧體育用品有限公司 | 數(shù)據(jù)vi實(shí)習(xí)生
有年終獎，不清楚發(fā)多少，看個人的工作能力了，如果你很努力，你又做的特別出色，你的年終獎就高，反之給的少，15號發(fā)。
不易
李寧 | 管培生
轉(zhuǎn)正以后有，一般在11000左右，年末發(fā)。一般我也不知道他們有多少錢，我自己就只有150一天的補(bǔ)貼e ，其實(shí)不太好
在李寧體育用品有限公司工作的人60%的反饋基本準(zhǔn)時下班,24%的反饋偶爾晚下班,7%的反饋經(jīng)常晚下班,3%的反饋經(jīng)常很晚下班,4%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上李寧體育用品有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在李寧體育用品有限公司工作的人13%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,23%的反饋周六周日均加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,21%的反饋周六周日均不加班,12%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上李寧體育用品有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9667095
李寧體育用品有限公司 | 管培生
門店銷售，晉升后初級店長，再往上幾乎不可能，壓榨勞動力。找個理由不發(fā)年終獎惡心你自己走人
cbiny
李寧體育用品有限公司 | 專賣店導(dǎo)購
中級高級導(dǎo)購 晉升機(jī)會看個人 有些干兩年還是個中級導(dǎo)購 晉升店長也很難 沒有人幫助很難提升店長 轉(zhuǎn)正也要完成任務(wù)來 對于一些業(yè)績不好的店面 轉(zhuǎn)正都很難轉(zhuǎn)正
職朋用戶
李寧體育用品有限公司 | 8000
很好，品牌一級棒。中國李寧，國人品牌，中國人的驕傲，人性化，大公司，在北京就更好了，機(jī)會多，辦公環(huán)境好 工資水品也蠻好
職朋用戶
李寧 | 化妝品導(dǎo)購
還可以，工作團(tuán)隊還可以，如何評價公司領(lǐng)導(dǎo)，公司 領(lǐng)導(dǎo)不是經(jīng)常見，總體來說還不錯還不錯還不錯還不錯
職朋9667095
李寧體育用品有限公司 | 管培生
店鋪工作想不加班? 法定節(jié)假日和周末不可能放假。在小店鋪平時工作日還能準(zhǔn)時下班，在大店鋪平時工作日一樣免費(fèi)加班一兩個小時。惡心人的是所有的店鋪會議都在晚上十點(diǎn)下班之后，沒錯就是占用你的下班時間。
cbiny
李寧體育用品有限公司 | 專賣店導(dǎo)購
經(jīng)常加班 除去周末加班一小時5元 平時經(jīng)常加班整貨 周末是大班 上一天 沒有加班工資 一個月一天休息 反正身心疲憊
職朋9667095
李寧體育用品有限公司 | 管培生
當(dāng)然大，業(yè)績壓力。拼命做業(yè)績，提成就那么點(diǎn)。你這個月達(dá)標(biāo)了，下個月就提高目標(biāo)，沒錯，提高目標(biāo)變相降低工資。目標(biāo)提高了，你就得更加拼命做業(yè)績，否則達(dá)成率就低了，提成跟達(dá)成率掛鉤，你說犯賤不？
cbiny
李寧體育用品有限公司 | 專賣店導(dǎo)購
有壓力 我覺得壓力不是很大 主要業(yè)績完成的好就沒什么壓力 各個店長對每個店的管理都不太一樣 還是看店長 有些店長會幫助你完成任務(wù) 也不怎么施加壓力