知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了滬江工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀滬江的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解滬江福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
不聊了之
滬江 | 課程顧問
五險一金,有下午茶,工資還行,但是上班時間很差,每天12點-22:30上班偶爾做活動會19點上班,不過總體來說工資還可以,武漢這邊一個月基本6000多吧
在滬江工作的人75%的反饋有社保(5險),8%的反饋都沒有,16%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源:以上滬江社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在滬江工作的人8%的反饋不清楚,83%的反饋有,8%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上滬江住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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職朋用戶
滬江 | it部實習生
我是實習生,所以我對這個漲工資啊,薪酬體系呀也不太了解。但是我覺得整體還是挺不錯的全職的話應該挺好的,聽同事們說都挺不錯的。
在滬江工作的人46%的反饋基本準時下班,15%的反饋偶爾晚下班,30%的反饋經常晚下班,7%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上滬江是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在滬江工作的人7%的反饋周六經常加班,15%的反饋周六周日均加班,7%的反饋周六周日偶爾加班,46%的反饋周六周日均不加班,23%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上滬江周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
不聊了之
滬江 | 課程顧問
課程顧問分的級別比較多,越往上,基本工資越高,晉升完全看個人能力,能力強的2個月就可以!!沒上升一個級別基本工資加500
Frick Liu
滬江 | 品牌策劃專員
官僚主義,不是很認真做事,也不切實際,領導也沒有領導的樣子,完全沒有決策力和判斷力,反正沒有什么意義
不聊了之
滬江 | 課程顧問
節奏很快,下班不會準時,平時活動很多,基本有活動就會到11點下班,上班時間是從中午12點到晚上10點30之間,沒有個人時間
不聊了之
滬江 | 課程顧問
壓力很大,基本沒有個人時間,周六周日不放假,周二休息,基本每個月就休息3天,銷售壓力也大,沒有業績,心態壓力會很大。
不聊了之
滬江 | 課程顧問
壓力挺大的,要是平時可以開單就還好,沒開單心里壓力就比較大了,公司內部分氛圍還可以,比較看重一個人的心里承受壓力