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陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-11 04:06:42

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

小楓
廣電網(wǎng)絡(luò) | 促銷員

剛?cè)讉€(gè)月沒什么福利可以拿,所有的福利都沒有,只是靠著工資吃飯,經(jīng)常有工資都用來吃飯的情況,住房也是一個(gè)很大的問題。

社會(huì)保險(xiǎn)

在陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作的人71%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),14%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作的人64%的反饋有,35%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

工資漲幅

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

「€ 噵/ 淵£」
廣電網(wǎng)絡(luò) | 促銷員

公司的薪酬管理體系是很完整而且也有給一生規(guī)劃的制度,包括退休、各種福利都很完善,節(jié)日也會(huì)有公司的贈(zèng)禮,工資漲幅就很小了,漲幅時(shí)間也比較長。

年終獎(jiǎng)

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

「€ 噵/ 淵£」
廣電網(wǎng)絡(luò) | 促銷員

我入職不久就出來了,不適合年輕人新加入,前三月2000,簽三年有三千多一個(gè)月,年終獎(jiǎng)對新人沒有,也不大清楚什么時(shí)候發(fā)。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作的人52%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,17%的反饋偶爾晚下班,13%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,8%的反饋輪班(兩班倒),4%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作的人13%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,21%的反饋周六周日均加班,8%的反饋周六周日偶爾加班,26%的反饋周六周日均不加班,26%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

小楓
廣電網(wǎng)絡(luò) | 促銷員

雙休基本上沒有理想都是排班,到誰誰上,一天兩個(gè)班次,早上8點(diǎn)到下午1點(diǎn),1點(diǎn)到晚上6點(diǎn)半。上班時(shí)間還是可塑性比較強(qiáng)。

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?

職朋用戶
陜西廣電網(wǎng)絡(luò)有限公司 | 主管

技術(shù)等級從9到6級 每級別分12擋 基本兩年提升一次 晉升機(jī)會(huì)一般 9級三千多 8級 四千多 7級 五千多 6級 就高了

工作節(jié)奏

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋用戶
陜西廣電網(wǎng)絡(luò)有限公司 | 主管

準(zhǔn)時(shí)下班 從不加班 上下班專車接送到地鐵口 周末從來不加班 早中晚都有自助餐 每天都不一樣 福利滿滿 不需要自己花錢

工作壓力

陜西廣電網(wǎng)絡(luò)傳媒(集團(tuán))股份有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

職朋用戶
陜西廣電網(wǎng)絡(luò)有限公司 | 主管

壓力不大 認(rèn)真做好自己的工作就可以了 如果說壓力來自哪里 可能就是干到35左右還沒有提升 基本就沒戲了

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