寶龍地產 117人分享
寶龍地產 117人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了寶龍地產工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀寶龍地產的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解寶龍地產福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9706646
寶龍地產 | 成本經理
正常五險一金都有，沒有特別有于其他公司的 只有工資水平在行業算是中上游；正常五險一金都有，沒有特別有于其他公司的 只有工資水平在行業算是中上游。
buddy960
寶龍地產 | 投資拓展
有話費補貼、交通補貼 但是交通補貼要按照職位的級別，副總級以上會有，房補、補充公積金，補充保險之類的補貼就沒有的
在寶龍地產工作的人87%的反饋有社保(5險),4%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寶龍地產社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在寶龍地產工作的人9%的反饋不清楚,87%的反饋有,2%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寶龍地產住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 企劃專員 | 5050 | 5500 | 4600 |
| 1置業顧問 | 4500 | 4500 | 4500 |
| 主任土建工程師 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 機電經理 | 19000 | 19000 | 19000 |
| 成本經理 | 25000 | 25000 | 25000 |
buddy960
寶龍地產 | 投資拓展
公司一般不會漲工資或者來普調，除非職位晉升，職位晉升調薪的幅度還是可以的，公司的薪酬體系還是比較完善，不同級別對應不同的工資標準。
職朋8793588
寶龍地產 | 營銷管培生
不漲工資，沒有漲幅，體系及其不完善，是寶龍的直銷部門。地位好低，錢好少。怎嗎安啊啊啊啊啊啊啊啊。要瘋掉了。
奶油橘子?
寶龍地產 | 土建成本主管
有，一般都是依據銷售情況來算，一般都是一到三個月工資，年底發 有，一般都是依據銷售情況來算，一般都是一到三個月工資，年底發
Jackychen
寶龍地產 | 成本專業經理
看項目銷售情況，考核情況，考核或者銷售不好的可能只有幾千塊，情況不錯的情況下年終獎 3～5個月，過年前發放
在寶龍地產工作的人47%的反饋基本準時下班,25%的反饋偶爾晚下班,25%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寶龍地產是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在寶龍地產工作的人22%的反饋周六經常加班,16%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,19%的反饋周六周日均不加班,8%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寶龍地產周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
奶油橘子?
寶龍地產 | 土建成本主管
專員-專業經理-高級經理-副總經理 晉升比較慢，只能等待領導提 工資差距較大，相同職位工資都可能差一倍
奶油橘子?
寶龍地產 | 土建成本主管
城市公司崗位級別較少，晉升一般看工作年限及績效考核，各級別工資相差較大。其他福利比較齊全。
奶油橘子?
寶龍地產 | 土建成本主管
工作氛圍好，團隊融洽，公司領導關系很不錯，工作沒有壓力，適合長期發展，領導對下面的員工都比較好。
Si Qin Tu
寶龍地產 | 合約造價員
家族企業管理味道濃厚，離職率高，但從萬達引進職業經理人，組織架構不完善，需要完善管理體系
職朋9706646
寶龍地產 | 成本經理
寶龍算是能兼顧工作及生活房企，偶爾加班，不是特別卷；寶龍算是能兼顧工作及生活房企，偶爾加班，不是特別卷；
buddy960
寶龍地產 | 投資拓展
工作節奏快，有些部門如技術、運營，財務、行政人事會經常需要加班，周末如果有工作的安排，也是需要來公司加班的，沒有加班的補助，只能申請去調休