知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了上海羅萊家用紡織品有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀上海羅萊家用紡織品有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解上海羅萊家用紡織品有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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上海羅萊家用紡織品有限公司 | 業(yè)務(wù)督導
公司五險一金,總部在上海還,節(jié)假日會發(fā)公司產(chǎn)品 ,與同行業(yè)品牌公司相比,工資相對較高,工作壓力比較大,考核的緯度也挺多的
在上海羅萊家用紡織品有限公司工作的人95%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上上海羅萊家用紡織品有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在上海羅萊家用紡織品有限公司工作的人91%的反饋有,8%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上上海羅萊家用紡織品有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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上海羅萊家用紡織品有限公司 | 業(yè)務(wù)督導
公司業(yè)務(wù)類的漲薪進度慢,一般每漲一級,差不多2年,實習生差不多6000起,正常業(yè)務(wù)初級底薪?提成的形式,12薪,最近2年年底有業(yè)績分成,能分到多少,看區(qū)域體量
在上海羅萊家用紡織品有限公司工作的人20%的反饋基本準時下班,25%的反饋偶爾晚下班,45%的反饋經(jīng)常晚下班,10%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上上海羅萊家用紡織品有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在上海羅萊家用紡織品有限公司工作的人25%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,15%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上上海羅萊家用紡織品有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
貓頭鷹aha
上海羅萊家用紡織品有限公司 | 高級運營經(jīng)理
學互聯(lián)網(wǎng)劃了專業(yè)條線和管理條線十幾個級別,晉升很難,要熬很久的資歷。各個級別的工資不清楚,反正我這個級別的,拿著工資讓我加那么久的班,我是覺得不值得的。
貓頭鷹aha
上海羅萊家用紡織品有限公司 | 高級運營經(jīng)理
工作氛圍壓抑,所有人都要開各種低效的會議。團隊之間開會時各種討論,開完會卻是各種相互推諉。公司領(lǐng)導整體缺乏視野。
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上海羅萊家用紡織品有限公司 | 商品企劃
很差,跟后宮差不多,領(lǐng)導沒能力,經(jīng)常罵人對人不對事,沒本事。還會挑唆員工內(nèi)斗,真是開了眼界,加班是家常便飯,周六日也如此
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上海羅萊家用紡織品有限公司 | 業(yè)務(wù)督導
加盟業(yè)務(wù)基本沒有節(jié)假日,每個月4天假期,調(diào)休,其他時候基本在出差或者公司開會,回公司也加班到9點,或者再晚一些