首先說一下宣講那天，在我們學校。第一次感覺到宣講的無力，地區(qū)的銷售經理一下子把全部都講完了，包括企業(yè)背景、后面的人才招聘。海信今年招1000人，這是多么大的需求啊，所以一開始我就有點不想去了，因為能招一千人的企業(yè)，最大的可能就是離職率很高，并且招進去之后很有可能不會有好的一個培訓，最多前輩帶著你一起直接干活。那天是一早去了酒店參加面試。首先呢，是英文面試，因為之前一直在實習，并且面試的時候時間也是很緊張，所以根本就沒有時間準備，也特別的累，所以第一問直接沒有答上來，第二問勉強的說了一些。然后是直接群面。群面是一個討論。感覺表現(xiàn)的還不錯。當天晚上就接到電話讓我第二天去二面，我想了想，再在網上去看了一些消息，打定還是不去了。。。以上感受只做感受參考，與本人和企業(yè)真實情況無關。

海信市場營銷經理面試題

1、how do your friends evaluate you?
2.how do you define success?

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一面是視頻面試，HR了解一些在學校里的情況，基本就是實習或者是在校的經歷，二面是在公司面試的，問的問題更具體一點把，就是幾個案例題，怎么處理一些突發(fā)狀況。

海信市場營銷經理面試題

第一次的面試官問了最值得驕傲的經歷和最失敗的一次經歷，也問了現(xiàn)在有沒有別的offer，其他問題感覺就像閑聊，第二次面試問了為什么會選擇這個崗位，問了一些案例題，都不難，不過還是要思考一下，直接回答可能沒有那么面面俱到。

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面試的過程中有無領導小組面試，英語面試，無領導小組面試領導旁聽，每個人都有陳述的時間，感覺公司要招一個有領導能力的人，英語面試簡單的自我介紹

海信營銷經理面試題

1、你對我們公司有什么了解
2、你認為自己有什么優(yōu)勢對于我們這個崗位
3、那對未來的工作有什么計劃
4、對于我們公司你有什么想了解的

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